Programador/Desarrollador de Sistemas Financieros Estudiantiles

Descripción

Resumen: Este puesto es responsable de entregar soluciones de sistemas, informes y analítica, optimizar procesos y actuar como principal enlace entre los equipos de negocio y tecnología. Puntos destacados: 1. Desarrolla soluciones y optimiza procesos 2. Actúa como enlace entre los equipos de negocio y tecnología 3. Se espera un amplio grado de creatividad y discrecionalidad Postularse ahora Descripción de la empresa Acerca de Covista Covista es el mayor educador en salud de América, que atiende a más de 97,000 estudiantes y cuenta con el apoyo de una comunidad de 385,000 exalumnos en cinco instituciones acreditadas. A través de una educación personalizada y habilitada por tecnología, impulsada por 10,000 facultativos y colegas, Covista amplía el acceso a carreras en el sector de la salud y aborda la escasez de personal sanitario en EE. UU. a gran escala. Covista es la empresa matriz de American University of the Caribbean School of Medicine, Chamberlain University, Ross University School of Medicine, Ross University School of Veterinary Medicine y Walden University. Nuestros colegas provienen de una amplia gama de antecedentes, negocios, academia, salud, gobierno y organizaciones sin fines de lucro, y forman parte de una cultura donde realizar un trabajo excepcional y marcar una diferencia significativa para los estudiantes y la sociedad no son objetivos separados, sino uno y el mismo. Esto significa crear un entorno donde los colegas puedan desarrollar nuevas habilidades, construir carreras que se ajusten a sus ambiciones y ver el impacto tangible de su trabajo en la educación sanitaria y el desarrollo de la fuerza laboral. Se valora a los colegas que entregan resultados y abrazan nuevas herramientas para trabajar de manera más inteligente. Pero lo que hace distintivo trabajar en Covista es nuestro impacto. Nuestros facultativos y colegas no solo apoyan la educación sanitaria, la moldean. Esto no es un trabajo de propósito abstracto. Se trata de resolver problemas reales para personas reales en comunidades reales mientras se avanzan las carreras. Operamos con un horario híbrido con cuatro días en la oficina por semana (lunes a jueves). Este enfoque mejora la creatividad, la innovación, la comunicación y la construcción de relaciones, fomentando un entorno de trabajo dinámico y colaborativo. Para obtener más información, visite covista.com y síganos en LinkedIn, Instagram y YouTube Descripción del puesto El Programador/Desarrollador de Sistemas Financieros Estudiantiles es responsable de entregar soluciones de sistemas, informes y analítica que garanticen la precisión, la puntualidad y la alineación con las necesidades del negocio. Esta posición apoyará el desarrollo de programación de sistemas, documentará los requisitos del sistema, definirá el alcance y los objetivos, trabajará con los departamentos de negocio para optimizar procesos y formulará sistemas para paralelizar las estrategias generales del negocio. El Programador/Desarrollador de Sistemas Financieros Estudiantiles es el principal enlace entre los equipos de negocio y tecnología. El Programador/Desarrollador de Sistemas Financieros Estudiantiles comprende los requisitos/solicitudes del negocio y es capaz de traducir dichas solicitudes a los diversos grupos de tecnología para producir la mejor solución que apoye las necesidades del negocio. Se espera un amplio grado de creatividad y discrecionalidad. Responsabilidades: Actúa como contacto/interfaz de TI con el negocio. Desarrolla requisitos y especificaciones para mejoras en aplicaciones existentes. Participa con equipos de proyecto involucrados en la definición, desarrollo, adquisición e implementación de nuevas aplicaciones de software. Mantiene un nivel estándar de documentación para usuarios. Ayuda en el desarrollo de planes de pruebas de aceptación de usuario y certifica los resultados de las pruebas. Revisa las iniciativas tecnológicas propuestas generadas dentro de las unidades de negocio. Asegura que el caso de negocio para una iniciativa esté dentro del plan estratégico de la división y proporciona asistencia al negocio para desarrollar la documentación del retorno de la inversión. Ayuda a las operaciones del negocio a utilizar sistemas de información para mejorar la eficiencia. Capacidad para trabajar estrechamente con proveedores externos y usuarios internos en la ejecución de proyectos (desarrollo e implementación), incluida la resolución de problemas, la captura de requisitos adicionales que cumplan con las puertas de SDLC y la identificación/gestión de riesgos. Capacidad para gestionar activamente entregables en competencia para cumplir con los compromisos del negocio y las expectativas del Gerente de Desarrollo/Gerente de Proyecto, así como para monitorear e informar el estado continuo del proyecto. Apoya las iniciativas de datos e informes del equipo; Asegura que se mantengan estándares y prácticas de datos consistentes en todas las unidades de negocio. Colabora con los desarrolladores de sistemas para traducir los requisitos del negocio en aplicaciones escalables y fáciles de usar Completa otras tareas asignadas. Calificaciones Título de Bachiller en Ciencias de la Computación, campo relacionado y/o experiencia equivalente en la industria. 2+ años de experiencia en análisis de negocios de TI/Desarrollo de Software. Escritura/Codificación SQL/Usage de GCP Experiencia sólida modificando y dando soporte a aplicaciones de escritorio personalizadas de .NET (WinForms y WPF) construidas con C# y VB.NET, incluido el desarrollo contra bases de datos de SQL Server. Experiencia en educación superior Experiencia con herramientas de CRM (es decir, Salesforce.com, RightNow) y conocimiento y exposición a SDLC Información adicional En apoyo de las leyes de transparencia salarial promulgadas en todo el país, el rango salarial esperado para esta posición es de entre $65,000.00 y $100,000.00. El pago real se ajustará en función de factores relacionados con el trabajo permitidos por la ley, como la experiencia y la capacitación; la ubicación geográfica; las licencias y certificaciones; los factores del mercado; los presupuestos departamentales; y la responsabilidad. Nuestro Equipo de Adquisición de Talento estará encantado de responder a cualquier pregunta que pueda tener y esperamos con interés conocer más sobre sus requisitos salariales. La posición califica para los siguientes beneficios. Covista ofrece un sólido conjunto de beneficios que incluye: Seguro médico, dental, de visión, de vida y de incapacidad Programa de Jubilación 401k + 6% de correspondencia del empleador Participación en la Política de Tiempo Libre Flexible (FTO) de Covista 12 Días Festivos Pagados Para obtener más información relacionada con nuestros beneficios, visite: https://careers.covista.com/benefits También es elegible para participar en un programa de incentivos anuales, sujeto a las reglas que rigen el programa, donde una recompensa, si la hubiera, depende de varios factores, incluidos, sin limitación, el rendimiento individual y organizacional. Oportunidad Igualitaria – Minoría / Mujer / Discapacidad / V / Identidad de Género / Orientación Sexual Postularse ahora