Descripción
Resumen:
Se busca un Ingeniero de Ciberseguridad con autorización de acceso Top Secret y una pasión por identificar debilidades de seguridad y mejorar la seguridad de la información mediante los procesos del Marco de Gestión de Riesgos (RMF) en un entorno de equipo dinámico.
Aspectos destacados:
1. Oportunidad de fortalecer la gestión de riesgos mediante escaneos de ciberseguridad
2. Colaborar en el desarrollo de nuevos procesos y estándares de ciberseguridad
3. Liderar la formación y el desarrollo de prácticas de seguridad
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Descripción
Título: Ingeniero de Ciberseguridad
Ubicación: Astillero Naval de Washington, DC
Autorización de acceso: Top Secret
Leidos se complace en incorporar a un Ingeniero de Ciberseguridad con autorización de acceso Top Secret que tenga pasión por los escaneos de ciberseguridad para ayudar a identificar debilidades y fallos de seguridad en los sistemas y software que se ejecutan sobre ellos, y que además comprenda el crítico proceso del Marco de Gestión de Riesgos (RMF) para mejorar la seguridad de la información.
El candidato ideal debe disfrutar trabajar en un entorno de equipo dinámico y centrado en la misión como parte de nuestro equipo en el Astillero Naval de Washington. Todo el trabajo se realiza in situ.
Este puesto requiere una persona con experiencia en el proceso RMF y en el proceso de ingeniería de software.
Nuestro nuevo colega formará parte del equipo de ciberseguridad e ingeniería de sistemas para realizar los escaneos de ciberseguridad y proporcionar los datos necesarios para el proceso RMF, con el fin de fortalecer el proceso de gestión de riesgos.
Esta persona colaborará con el equipo de ciberseguridad para generar los escaneos de ciberseguridad requeridos y garantizar que la información se recoja meticulosamente. Esto incluye ser responsable de la integridad en la transmisión de dicha información y del cálculo del riesgo para cumplir con los requisitos de conformidad necesarios al transmitir este tipo de información segura.
La persona que ocupe este puesto trabajará con el equipo para desarrollar nuevos procesos, estándares o planes operativos en apoyo de los procesos establecidos de ciberseguridad. Esto puede incluir liderar la formación y el desarrollo de prácticas de seguridad dirigidas a los miembros del equipo y a los usuarios, con el fin de mantener un entorno adecuado y seguro.
Es imprescindible contar con excelentes habilidades de comunicación, ya que este puesto exige coordinación entre múltiples equipos de contratistas, el gobierno y los ingenieros de sistemas de Leidos.
Cualificaciones básicas:
Título universitario y 6 años de experiencia. Se pueden considerar años adicionales de experiencia en lugar del título.
Autorización de acceso Top Secret vigente, con capacidad para obtener y mantener una autorización TS/SCI.
Experiencia y comprensión del proceso RMF.
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Si buscas comodidad, sigue desplazándote. En Leidos, pensamos más allá, construimos más allá y avanzamos más allá del statu quo, porque así lo exige la misión. No contratamos seguidores. Estamos reclutando a quienes rompen esquemas, provocan cambios y se niegan al fracaso. El paso 10 es historia antigua. Ya estamos en el paso 30 —y avanzamos más rápido que cualquiera se atreve.
Publicación original:
26 de agosto de 2026
Para puestos en Estados Unidos: Aunque está sujeto a cambios según las necesidades comerciales, Leidos prevé razonablemente que esta oferta laboral permanecerá abierta al menos durante 3 días, con una fecha de cierre anticipada no anterior a 3 días después de la fecha de publicación original indicada anteriormente.
Rango salarial:
Rango salarial: $87.100,00 - $157.450,00
El rango salarial de Leidos para este nivel de puesto es solo una orientación general y no constituye una garantía de compensación o salario. Otros factores considerados al formular una oferta incluyen (pero no se limitan a) las responsabilidades del puesto, la educación, la experiencia, los conocimientos, las habilidades y las capacidades, así como la equidad interna, la alineación con los datos del mercado, el acuerdo colectivo aplicable (si lo hubiere) u otra normativa legal.
Acerca de Leidos
Leidos es un líder tecnológico y del sector que presta servicios a clientes gubernamentales y comerciales con innovaciones digitales y de misión más inteligentes y eficientes. Con sede central en Reston, Virginia, y 47.000 empleados en todo el mundo, Leidos registró ingresos anuales de aproximadamente $16.700 millones para el año fiscal finalizado el 3 de enero de 2025. Para obtener más información, visite www.Leidos.com.
Salario y beneficios
El salario y los beneficios son fundamentales para cualquier decisión profesional. Por ello, diseñamos paquetes de compensación que reflejan la importancia del trabajo que realizamos para nuestros clientes. Los beneficios laborales incluyen una remuneración competitiva, programas de salud y bienestar, protección de ingresos, licencias remuneradas y jubilación. Más detalles están disponibles en www.leidos.com/careers/pay-benefits.
Protección de sus datos
Tenga cuidado con las ofertas de empleo falsas que utilicen el nombre de Leidos. Leidos nunca le pedirá información relacionada con pagos en ninguna etapa del proceso de solicitud de empleo (por ejemplo, no le pedirá dinero), ni adelantará fondos como parte del proceso de contratación (por ejemplo, no le enviará un cheque ni una orden de pago antes de que realice ningún trabajo). Además, Leidos solo se comunicará con usted mediante correos electrónicos generados por el sistema automatizado de Leidos.com —nunca mediante servicios comerciales gratuitos (por ejemplo, Gmail, Yahoo, Hotmail) ni mediante WhatsApp, Telegram, etc. Si ha recibido un correo electrónico que supuestamente proviene de Leidos y que solicita información relacionada con pagos o cualquier otra información personal (por ejemplo, sobre usted o su empleador anterior), y tiene dudas sobre su autenticidad, infórmenos inmediatamente enviando un correo electrónico a LeidosCareersFraud@leidos.com.
Si cree que es víctima de una estafa, contacte a las autoridades policiales locales y denuncie el incidente ante la Comisión Federal de Comercio de Estados Unidos.
Compromiso con la no discriminación
Todos los solicitantes calificados recibirán consideración para el empleo sin distinción de sexo, raza, etnia, edad, origen nacional, ciudadanía, religión, discapacidad física o mental, condición médica, información genética, embarazo, estructura familiar, estado civil, ascendencia, estado de pareja doméstica, orientación sexual, identidad o expresión de género, condición de veterano o militar, o cualquier otra base prohibida por la ley. Leidos también considerará para el empleo a solicitantes calificados con antecedentes penales, siempre que esto sea coherente con las leyes aplicables.
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