Desarrollador de Software Nativo para IA

Descripción

Resumen: Leidos busca un desarrollador de software de IA para diseñar e implementar soluciones de software para una plataforma híbrida en la nube impulsada por IA que respalda operaciones de seguridad fronteriza y aeroportuaria. Aspectos destacados: 1. Desarrollar microservicios para una plataforma impulsada por IA en seguridad nacional 2. Modernizar sistemas en tiempo real y críticos para la misión con herramientas de IA 3. Contribuir al Mercado de Algoritmos de Detección mediante IA Postularse ahora Descripción Leidos busca un desarrollador de software de IA para unirse al área comercial de Aeropuertos, Fronteras y Seguridad (AB&S) dentro del Sector de Seguridad Nacional, construyendo la Plataforma de Orquestación de Viajes y Aduanas: un sistema híbrido en la nube impulsado por IA que recopila datos a lo largo del recorrido del viajero (datos de ATC, manifiestos, procesamiento fronterizo, detección/seguridad, quioscos, puertas electrónicas, asignación de personal y capacidad), predice la demanda, orquesta recursos y mide los resultados. En este puesto, usted diseñará e implementará soluciones de software de forma independiente, trabajando estrechamente con los equipos de ingeniería de sistemas, entrega de productos y DevSecOps. El enfoque principal consiste en desarrollar aplicaciones basadas en microservicios que impulsen el modelo operativo de la plataforma: Detectar → Predecir → Orquestar → Medir, incluido el Mercado de Algoritmos de Detección mediante IA utilizado para evaluar e implementar algoritmos de detección de terceros y propios (objetos prohibidos, explosivos, armas, líquidos, amenazas novedosas, indicadores conductuales y tipos futuros de algoritmos). Resulta ventajoso contar con experiencia en sistemas habilitados por IA o basados en datos. Este puesto apoya programas gubernamentales y requiere la capacidad de obtener y mantener una investigación favorable de Confianza Pública. Este rol se centra en construir y modernizar sistemas en tiempo real y críticos para la misión que respaldan directamente las operaciones de seguridad fronteriza y aeroportuaria, incluida la asignación dinámica de personal, la gestión de puestos de control y carriles, la orientación de pasajeros, la gestión de excepciones, las comunicaciones con pasajeros, las alertas interfuncionales, los informes de rendimiento y el mantenimiento predictivo, mientras se aplican herramientas de IA para acelerar el desarrollo, mejorar la calidad y potenciar la confiabilidad del sistema. La plataforma sirve a partes interesadas a lo largo del recorrido del viajero, entre ellas TSA, CBP/ICE, operadores aeroportuarios, eu-LISA, aerolíneas, Frontex, agentes de tierra y los propios pasajeros. **Se trata de un puesto híbrido; el candidato deberá asistir a la oficina (Reston, VA) tres días a la semana. Lo que hará: Diseñar y construir microservicios que respalden el modelo Detectar → Predecir → Orquestar → Medir de la plataforma Integrar flujos de datos en tiempo real (ATC, manifiestos, procesamiento fronterizo, detección/seguridad, quioscos, puertas electrónicas) y contribuir al Mercado de Algoritmos de Detección mediante IA Entregar funciones como asignación dinámica de personal, gestión de carriles, orientación de pasajeros y mantenimiento predictivo Trabajar en un equipo ágil/SAFe junto con ingeniería de sistemas, DevSecOps y QA Escribir código limpio y probado, y utilizar herramientas asistidas por IA para acelerar el desarrollo y mejorar la calidad Apoyar la resolución de problemas, la optimización del rendimiento y la mejora continua para reducir los tiempos de espera y aumentar el volumen de procesamiento Implementar estrategias modernas de pruebas automatizadas, incluidas pruebas unitarias, de integración, contractuales y de extremo a extremo Calificaciones mínimas: Título universitario (Licenciatura o Bachillerato) y 4 años de experiencia relacionada, O título de Maestría con 2 años de experiencia relacionada; 4 años de experiencia relacionada en sustitución del título Capacidad para obtener/mantener una Confianza Pública; se requiere ciudadanía estadounidense 1 año de experiencia en desarrollo de software que respalde a clientes del sector fronterizo/aeroportuario (TSA, CBP/ICE, eu-LISA, Frontex, operadores aeroportuarios, aerolíneas) Experiencia práctica con microservicios y al menos un lenguaje moderno (Java, Python, C++) Experiencia con herramientas de ingeniería asistidas por IA y/o sistemas habilitados por IA/ML Experiencia mejorando y manteniendo sistemas de software existentes preservando su estabilidad operativa Capacidad para navegar sistemas distribuidos grandes y complejos y traducirlos en arquitecturas de alto nivel Experiencia ágil; comprensión de APIs y sistemas distribuidos Calificaciones preferidas: Experiencia con SAFe, Kafka/transmisión de eventos, nube (AWS/Azure/GCP), Docker/Kubernetes, CI/CD y DevSecOps Si busca comodidad, siga desplazándose. En Leidos, superamos, construimos y avanzamos más rápido que el statu quo, porque la misión así lo exige. No contratamos seguidores. Reclutamos a quienes rompen esquemas, provocan cambios y se niegan a fracasar. El paso 10 es historia antigua. Ya estamos en el paso 30, y avanzamos más rápido que cualquier otro osa hacerlo. Publicación original: 6 de octubre de 2026 Para puestos en EE.UU.: Aunque está sujeta a cambios según las necesidades comerciales, Leidos prevé razonablemente que esta oferta de empleo permanecerá abierta al menos durante 3 días, con una fecha prevista de cierre no anterior a 3 días después de la fecha de publicación original indicada anteriormente. Rango salarial: Rango salarial: $69.550,00 - $125.725,00 El rango salarial de Leidos para este nivel de puesto es únicamente una guía general y no constituye una garantía de compensación o salario. Otros factores considerados al formular una oferta incluyen (pero no se limitan a) las responsabilidades del puesto, la educación, la experiencia, los conocimientos, las habilidades y las capacidades, así como la equidad interna, la alineación con los datos del mercado, el acuerdo colectivo aplicable (si lo hubiera) u otras leyes. Acerca de Leidos Leidos es un líder industrial y tecnológico que presta servicios a clientes gubernamentales y comerciales con innovaciones digitales y de misión más inteligentes y eficientes. Con sede en Reston, Virginia, y 47.000 empleados globales, Leidos registró ingresos anuales de aproximadamente $16.700 millones para el año fiscal finalizado el 3 de enero de 2025. Para obtener más información, visite www.Leidos.com. Salario y beneficios El salario y los beneficios son fundamentales para cualquier decisión profesional. Por ello, elaboramos paquetes de compensación que reflejan la importancia del trabajo que realizamos para nuestros clientes. Los beneficios laborales incluyen una remuneración competitiva, programas de salud y bienestar, protección de ingresos, licencias pagadas y jubilación. Más detalles están disponibles en www.leidos.com/careers/pay-benefits. Protección de sus datos Tenga cuidado con oportunidades de empleo falsas que utilicen el nombre de Leidos. Leidos nunca le pedirá información relacionada con pagos en ninguna etapa del proceso de solicitud de empleo (por ejemplo, no le pedirá dinero), ni adelantará fondos como parte del proceso de contratación (por ejemplo, no le enviará un cheque ni una orden de pago antes de realizar ningún trabajo). Además, Leidos solo se comunicará con usted mediante correos electrónicos generados por el sistema automatizado de Leidos.com, nunca a través de servicios comerciales gratuitos (por ejemplo, Gmail, Yahoo, Hotmail) ni mediante WhatsApp, Telegram, etc. Si recibió un correo electrónico que supuestamente proviene de Leidos y que solicita información relacionada con pagos o cualquier otra información personal (por ejemplo, sobre usted o su empleador anterior), y tiene dudas sobre su legitimidad, infórmenos inmediatamente enviando un correo electrónico a LeidosCareersFraud@leidos.com. Si cree que es víctima de una estafa, comuníquese con las autoridades locales y reporte el incidente a la Comisión Federal de Comercio de EE.UU. Compromiso con la no discriminación Todos los solicitantes calificados recibirán consideración para empleo sin distinción de sexo, raza, etnia, edad, origen nacional, ciudadanía, religión, discapacidad física o mental, condición médica, información genética, embarazo, estructura familiar, estado civil, ascendencia, estado de pareja doméstica, orientación sexual, identidad o expresión de género, condición de veterano o militar, o cualquier otra base prohibida por la ley. Leidos también considerará para empleo a solicitantes calificados con antecedentes penales, siempre que ello sea compatible con las leyes aplicables. Postularse ahora