Descripción
Resumen:
Leidos busca un Administrador de SharePoint colaborativo para apoyar una misión crítica de inteligencia, optimizando el acceso seguro y fiable a información esencial para la misión en redes clasificadas.
Aspectos destacados:
1. Administrar y optimizar SharePoint en múltiples redes clasificadas.
2. Colaborar con equipos de TI para mejorar la organización de los datos y agilizar los flujos de trabajo.
3. Desarrollar funciones personalizadas, flujos de trabajo e informes utilizando herramientas aprobadas.
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Descripción
Administrador de SharePoint
Ubicación: Suitland, MD
Autorización de acceso: TS/SCI activa
Leidos busca un Administrador de SharePoint para unirse a nuestro equipo en Suitland, MD, apoyando una misión crítica de inteligencia para nuestro cliente de la Armada. Trabajarás junto a un equipo colaborativo de profesionales innovadores y altamente motivados, cuya experiencia en SharePoint ayudará a garantizar el acceso seguro y fiable a la información esencial para la misión.
En este puesto, administrarás y apoyarás entornos de SharePoint en múltiples redes clasificadas, contribuyendo a asegurar que los sistemas permanezcan seguros, disponibles y optimizados para los equipos que dependen de ellos. Colaborarás con clientes gubernamentales y profesionales de TI para mejorar la organización de los datos, agilizar los flujos de trabajo, resolver desafíos técnicos y respaldar operaciones fluidas entre distintos dominios.
Responsabilidades principales:
Administrar y optimizar colecciones de sitios y subsitios de SharePoint en múltiples redes clasificadas.
Colaborar con equipos de TI, incluidos administradores de sistemas, bases de datos y SharePoint, en la configuración, mantenimiento, solución de problemas, actualizaciones y gestión de sitios.
Desarrollar y gestionar subsitios, listas, bibliotecas y flujos de trabajo para mejorar la estructura de los datos y su funcionalidad en apoyo de objetivos críticos para la misión.
Colaborar con clientes gubernamentales para documentar requisitos, definir el alcance del proyecto y estimar plazos de entrega.
Diseñar funciones personalizadas, flujos de trabajo, formularios e informes mediante SharePoint Designer, Crow Canyon, Power Platform de Office 365 y otras herramientas aprobadas.
Mantener documentación y manuales de continuidad para respaldar tareas y procedimientos establecidos.
Contribuir a garantizar alta disponibilidad y rendimiento óptimo mediante la supervisión y resolución de incidencias que afecten servidores, sistemas, aplicaciones y entornos operativos.
Gestionar comunicaciones entre múltiples dominios para facilitar una colaboración fluida entre usuarios externos y equipos internos de clientes.
Implementar y hacer cumplir políticas de seguridad para asegurar que las colecciones de sitios gestionadas cumplan con los estándares de seguridad del cliente.
Cualificaciones básicas:
Título universitario en Ciencias de la Computación, Ingeniería Informática, Ingeniería Eléctrica o campo relacionado, con 8+ años de experiencia relevante, o título de maestría con 6+ años de experiencia relevante. Se podrá aceptar experiencia adicional, certificaciones y capacitación en lugar del título.
Autorización de acceso activa del Departamento de Defensa (DoD) Nivel Top Secret/SCI.
Certificación aprobada por el DoD Nivel II IAT según la norma 8570, como CompTIA Security+ CE, o capacidad de obtener dicha certificación dentro de los 30 días posteriores a la aceptación de la oferta.
3+ años de experiencia en gestión de sistemas de información, con énfasis en administración de SharePoint, tecnologías en la nube y construcción de bases de datos.
2+ años de experiencia con SQL y/o Dataverse y Active Directory Federated Services.
Administrar, mantener y dar soporte a entornos locales de SharePoint Server, incluidas la configuración de servidores, aplicaciones de servicio, aplicaciones web, colecciones de sitios y componentes a nivel de granja.
Realizar tareas rutinarias de mantenimiento de SharePoint Server, aplicar parches, realizar actualizaciones, modificar configuraciones y solucionar problemas para garantizar la disponibilidad, seguridad y rendimiento óptimo del sistema.
Conocimientos prácticos sólidos de Modern Work y Copilot.
Comprensión avanzada de aprendizaje automático y optimización para motores de búsqueda (SEO).
Conocimientos sólidos de Microsoft SharePoint y productos de Microsoft Office.
Habilidades efectivas de comunicación escrita y verbal.
Disposición para viajar hasta un 10 % según sea necesario.
Cualificaciones preferidas:
La certificación de Microsoft Office 365 es un valor añadido.
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Si buscas comodidad, sigue desplazándote. En Leidos, pensamos, construimos y avanzamos más allá del statu quo, porque así lo exige la misión. No contratamos seguidores. Reclutamos a quienes rompen esquemas, provocan cambios y se niegan al fracaso. El paso 10 pertenece ya al pasado. Ya hemos llegado al paso 30 — y avanzamos más rápido que cualquier otro osa hacerlo.
Publicación original:
16 de septiembre de 2026
Para puestos en EE. UU.: Aunque está sujeto a cambios según las necesidades empresariales, Leidos prevé razonablemente que esta oferta de empleo permanecerá abierta al menos durante 3 días, con una fecha de cierre anticipada no anterior a 3 días después de la fecha de publicación indicada anteriormente.
Rango salarial:
Rango salarial: $107.900,00 - $195.050,00
El rango salarial de Leidos para este nivel de puesto es únicamente una guía general y no constituye una garantía de compensación o salario. Otros factores considerados al formular una oferta incluyen (pero no se limitan a) las responsabilidades del puesto, la educación, la experiencia, los conocimientos, las habilidades y las capacidades, así como la equidad interna, la alineación con los datos del mercado, el convenio colectivo aplicable (si lo hubiera) u otra normativa legal.
Acerca de Leidos
Leidos es un líder industrial y tecnológico que presta servicios a clientes gubernamentales y comerciales con innovaciones digitales y de misión más inteligentes y eficientes. Con sede central en Reston, Virginia, y 47.000 empleados globales, Leidos registró ingresos anuales de aproximadamente $16.700 millones para el año fiscal finalizado el 3 de enero de 2025. Para más información, visite www.Leidos.com.
Salario y beneficios
El salario y los beneficios son fundamentales en cualquier decisión profesional. Por eso creamos paquetes de compensación que reflejan la importancia del trabajo que realizamos para nuestros clientes. Los beneficios laborales incluyen una remuneración competitiva, programas de salud y bienestar, protección de ingresos, licencias remuneradas y jubilación. Más detalles están disponibles en www.leidos.com/careers/pay-benefits.
Protección de sus datos
Tenga cuidado con ofertas de empleo falsas que utilicen el nombre de Leidos. Leidos nunca le pedirá información relacionada con pagos en ninguna etapa del proceso de solicitud de empleo (por ejemplo, no le pedirá dinero), ni adelantará fondos como parte del proceso de contratación (por ejemplo, no le enviará cheques ni giros postales antes de realizar ningún trabajo). Además, Leidos solo se comunicará con usted mediante correos electrónicos generados por el sistema automatizado de Leidos.com, nunca mediante servicios comerciales gratuitos (por ejemplo, Gmail, Yahoo, Hotmail) ni mediante WhatsApp, Telegram, etc. Si ha recibido un correo electrónico que supuestamente proviene de Leidos y que solicita información relacionada con pagos o cualquier otra información personal (por ejemplo, sobre usted o su empleador anterior), y tiene dudas sobre su autenticidad, infórmenos inmediatamente enviando un correo electrónico a LeidosCareersFraud@leidos.com.
Si cree que es víctima de una estafa, contacte a las autoridades locales y reporte el incidente a la Comisión Federal de Comercio de EE. UU.
Compromiso con la no discriminación
Todos los solicitantes calificados recibirán consideración para el empleo sin distinción de sexo, raza, etnia, edad, origen nacional, ciudadanía, religión, discapacidad física o mental, condición médica, información genética, embarazo, estructura familiar, estado civil, ascendencia, estado de pareja doméstica, orientación sexual, identidad o expresión de género, condición de veterano o militar, o cualquier otra base prohibida por la ley. Leidos también considerará para el empleo a solicitantes calificados con antecedentes penales, conforme a las leyes aplicables.
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