Resumen: GovCIO está contratando a un Ingeniero de Redes para Operaciones Inalámbricas, responsable de garantizar la disponibilidad y calidad óptimas de los servicios de red inalámbrica. Aspectos destacados: 1. Brindar disponibilidad y calidad óptimas de los servicios de red inalámbrica 2. Participar en las reuniones diarias (stand ups) y aplicar la metodología Kanban 3. Ayudar con el monitoreo proactivo de la red y la documentación Postular ahora Descripción general: GovCIO actualmente busca contratar a un Ingeniero de Redes para Operaciones Inalámbricas para nuestra propuesta NIH-CIT. Este puesto está ubicado en Bethesda, MD, y es remoto/híbrido. Responsabilidades: Las responsabilidades del puesto incluyen, entre otras: Responsable de brindar disponibilidad y calidad óptimas respecto a los servicios de red inalámbrica Participar en las reuniones diarias (stand ups) y utilizar la metodología Kanban para priorizar y resolver incidencias y problemas dentro de los plazos acordados en el Acuerdo de Nivel de Servicio (SLA) Cumplir, bajo la dirección de ingenieros superiores, funciones de liderazgo por turnos como «gestores de colas», asegurando que cada incidencia escalada se asigne eficientemente y se trabaje activamente para acelerar su resolución y cumplimiento dentro de los plazos establecidos en el SLA Apoyar medidas proactivas tales como monitoreo, análisis, mantenimiento/actualización y documentación de la red Proponer sugerencias a la gerencia sobre mejoras continuas relacionadas con la comunicación, la comprensión del cliente, las herramientas, la tecnología y el equipo. Requisitos: Licenciatura con 2+ años de experiencia (o experiencia equivalente) Habilidades y experiencia requeridas Autorización de seguridad requerida: Debe ser capaz de obtener y mantener una autorización de confianza pública. Habilidades y experiencia preferidas CCNA/CCNP Descripción de la empresa: GovCIO es un equipo de transformadores: personas apasionadas por transformar las tecnologías de la información (TI) gubernamentales. A diario, generamos un impacto positivo al ofrecer servicios y soluciones innovadores de TI que mejoran la forma en que las agencias gubernamentales operan y prestan servicios a nuestros ciudadanos. Pero no podemos hacerlo solos. Necesitamos personas excelentes para ayudarnos a lograr grandes cosas: para nuestros clientes, nuestra cultura y nuestra capacidad de atraer a otros profesionales sobresalientes. Estamos cambiando la cara de las TI gubernamentales y construyendo una fuerza laboral que impulse esta misión. ¿Está listo para ser un transformador? Lo que puede esperar Proceso de entrevista y contratación Si usted es seleccionado para avanzar en el proceso, esto es lo que puede esperar: Durante el proceso de entrevista Entrevista virtual por video con el gerente de contratación y/o el equipo La cámara debe permanecer encendida Debe presentar una identificación oficial con fotografía válida durante cada entrevista Durante el proceso de contratación Verificación biométrica mejorada de identidad Verificación de antecedentes, que incluye: Historial penal (últimos 7 años) Verificación del nivel más alto de estudios alcanzado Verificación del historial laboral (últimos 7 años), según la información proporcionada en su solicitud Beneficios para empleados En GovCIO, constantemente escuchamos que el trabajo significativo y un entorno colaborativo de equipo son dos de las principales razones por las que a nuestros empleados les gusta trabajar aquí. Además, nuestros empleados tienen acceso a una variedad de beneficios y ventajas que apoyan su bienestar personal y profesional, además de los beneficios de salud estándar ofrecidos por la empresa, incluidos: Programa de Asistencia al Empleado (EAP) Descuentos corporativos Plataforma de Aprendizaje y Desarrollo, que incluye contenido para preparación de certificaciones Capacitación, educación y asistencia para certificaciones* Programa de bonos por referidos Programa de movilidad interna Seguro para mascotas Entorno laboral flexible *Disponible únicamente para empleados de tiempo completo Los talentos únicos y las contribuciones de nuestros empleados son la fuerza impulsora detrás de nuestro éxito al apoyar a nuestros clientes, lo cual, finalmente, impulsa también el éxito de nuestra empresa. Únase a nosotros y forme parte de una cultura que invierte en sus personas y prioriza de forma continua la mejora de la experiencia del empleado. Somos un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Todos los solicitantes calificados recibirán consideración para el empleo sin importar raza, color, religión, sexo, género, identidad o expresión de género, orientación sexual, origen nacional, discapacidad o condición de veterano protegido. Igualdad de oportunidades, incluida la protección por discapacidad y para veteranos. Rango salarial publicado El rango salarial publicado, si se indica, refleja el rango esperado para este puesto al inicio del empleo; sin embargo, el salario base ofrecido puede variar según múltiples factores individualizados, como la ubicación geográfica del mercado, los conocimientos, habilidades, educación, experiencia y la equidad interna. El paquete total de compensación para este puesto también puede incluir otros elementos de compensación, que se analizarán durante el proceso de contratación. Si es contratado, el empleado ocupará un puesto «a voluntad» y GovCIO se reserva el derecho de modificar el salario base (así como cualquier otro pago discrecional o programa de compensación) en cualquier momento, incluidas las razones relacionadas con el desempeño individual, el desempeño de GovCIO o de los departamentos/equipos individuales, y los factores del mercado. Rango salarial publicado: USD $53,770.00 - USD $83,468.00 /año.Postular ahora
Craigslist · HR
Craigslist · HR
