Ingeniero de Redes de Equilibrio de Carga F5

Descripción

Resumen: Se busca un ingeniero de redes de equilibrio de carga F5 para implementar, operar y mantener tecnologías de equilibrado de carga en una empresa global, dentro del marco de un importante contrato de TI. Aspectos destacados: 1. Oportunidad de generar un impacto con soluciones innovadoras 2. Trabajar en un entorno de equipo para garantizar que se satisfagan las necesidades de la misión 3. Apoyar un gran contrato de TI empresarial para el Departamento de Defensa (DOD) Postularse ahora Descripción ¿Busca una oportunidad para generar un impacto? En Leidos, entregamos soluciones innovadoras gracias al esfuerzo de nuestro diverso y talentoso personal, comprometido con el éxito de nuestros clientes. Empoderamos a nuestros equipos, contribuimos a nuestras comunidades y operamos de forma sostenible. Todo lo que hacemos se basa en un compromiso firme de hacer lo correcto para nuestros clientes, nuestro personal y nuestra comunidad. Nuestra misión, visión y valores guían nuestra forma de hacer negocios. Si esto suena como una misión en la que desea participar, ¡sigue leyendo! Leidos busca un ingeniero de redes de equilibrio de carga F5 para apoyar un importante contrato de TI empresarial para el Departamento de Defensa (DOD). Esta posición es responsable de la implementación, operaciones y mantenimiento de tecnologías de equilibrado de carga en una empresa global que abarca múltiples redes. Las funciones incluyen la actualización a nuevas tecnologías, la optimización del rendimiento y la implementación de parches críticos del sistema. Esta infraestructura puede incluir recursos locales y en la nube. Este profesional trabajará en un entorno de equipo para garantizar que se satisfagan las necesidades de la misión tanto de clientes internos como externos. Esta posición está disponible actualmente en múltiples ubicaciones y ofrece la posibilidad de trabajar desde cualquiera de nuestros principales sitios en Alexandria, VA; Omaha, NE; o Millington, TN. Tareas principales: Garantizar que las funciones de descarga de Secure Socket Layer/Transport Layer Security (SSL/TLS) y gestión de autenticación PKI proporcionadas por el dispositivo F5 estén operativas en todo momento. Asegurar que las configuraciones de equilibrado de carga y los certificados PKI se respalden de acuerdo con las políticas del cliente. Notificar con anticipación a los usuarios de equilibrado de carga y proxy inverso sobre la expiración inminente de los certificados PKI y brindar asistencia en su renovación según sea necesario. Crear, gestionar y solucionar problemas en espacios de direcciones IP con equilibrado de carga. Desarrollar e implementar soluciones técnicas en colaboración con ingenieros y arquitectos. Brindar soporte fuera del horario laboral al Centro de Operaciones de TI las 24 horas del día, los 7 días de la semana y los 365 días del año, para ayudar a solucionar interrupciones del servicio. Desarrollar y actualizar soluciones técnicas, procedimientos operativos y otra documentación destinada al personal del Centro de Operaciones de TI las 24 horas del día, los 7 días de la semana y los 365 días del año, a fin de facilitar los esfuerzos iniciales de solución de problemas y clasificación. Cualificaciones básicas Experiencia administrando y gestionando dispositivos F5 de equilibrado de carga en un entorno empresarial. Conocimiento de normas, conceptos y herramientas necesarios para realizar el monitoreo y la gestión tecnológica de dispositivos F5. Conocimientos técnicos sobre copias de seguridad de certificados PKI y configuraciones del dispositivo. Experiencia creando, gestionando y solucionando problemas en espacios de direcciones IP con equilibrado de carga. Experiencia trabajando de forma independiente para cumplir con los requisitos del cliente. Experiencia interactuando con miembros del equipo respecto a requisitos y soluciones. Familiaridad con productos de Gestión de Servicios de TI (ITSM), como ServiceNow. Certificaciones El candidato debe cumplir, como mínimo, con los requisitos de certificación intermedia para administradores de sistemas de TI según DoDM 8140.03 (anteriormente DoD 8570) (Cloud+, GICSP, SSCP, Security+ CE, GSEC o superior). El candidato debe poseer la certificación F5 Certified Administrator (201) o una certificación superior. Educación Diploma de escuela secundaria con 8+ años de experiencia relevante, título de asociado con 6+ años de experiencia, licenciatura con un mínimo de 4+ años de experiencia relevante o maestría con 2 años de experiencia. Autorización de seguridad Debido a la naturaleza de los contratos gubernamentales que apoyamos, se requiere la ciudadanía estadounidense. Se requiere autorización de seguridad TS/SCI con investigación poligráfica (poly) para este puesto, o bien TS/SCI y disposición para someterse a dicha investigación. Si busca comodidad, siga desplazándose. En Leidos, superamos, construimos y avanzamos más rápido que el statu quo, porque así lo exige la misión. No estamos contratando seguidores. Estamos reclutando a quienes rompen esquemas, provocan cambios y se niegan a fracasar. El paso 10 es historia antigua. Ya estamos en el paso 30, y avanzamos más rápido que cualquier otro osa hacerlo. Publicación original: 21 de octubre de 2026 Para puestos en Estados Unidos: Aunque está sujeto a cambios según las necesidades comerciales, Leidos prevé razonablemente que esta solicitud de empleo permanecerá abierta al menos durante 3 días, con una fecha estimada de cierre no anterior a 3 días después de la fecha de publicación original indicada anteriormente. Rango salarial: Rango salarial: $73.450,00 - $132.775,00 El rango salarial de Leidos para este nivel de puesto es únicamente una orientación general y no constituye una garantía de compensación o salario. Otros factores considerados al formular una oferta incluyen (entre otros) las responsabilidades del puesto, la educación, la experiencia, los conocimientos, las habilidades y las capacidades, así como la equidad interna, la alineación con datos del mercado, el convenio colectivo aplicable (si lo hubiere) u otras leyes. Acerca de Leidos Leidos es un líder sectorial y tecnológico que presta servicios a clientes gubernamentales y comerciales mediante innovaciones digitales y de misión más inteligentes y eficientes. Con sede central en Reston, Virginia, y 47.000 empleados globales, Leidos reportó ingresos anuales de aproximadamente $16.700 millones para el ejercicio fiscal finalizado el 3 de enero de 2025. Para obtener más información, visite www.Leidos.com. Remuneración y beneficios La remuneración y los beneficios son fundamentales en cualquier decisión profesional. Por ello, diseñamos paquetes de compensación que reflejan la importancia del trabajo que realizamos para nuestros clientes. Los beneficios laborales incluyen una remuneración competitiva, programas de salud y bienestar, protección de ingresos, licencias remuneradas y jubilación. Se pueden encontrar más detalles en www.leidos.com/careers/pay-benefits. Protección de sus datos Tenga cuidado con ofertas de empleo falsas que utilicen el nombre de Leidos. Leidos nunca le pedirá información relacionada con pagos en ninguna etapa del proceso de solicitud de empleo (por ejemplo, no le pedirá dinero), ni tampoco adelantará fondos como parte del proceso de contratación (por ejemplo, no le enviará un cheque ni una orden de pago antes de realizar ningún trabajo). Además, Leidos solo se comunicará con usted mediante correos electrónicos generados por el sistema automatizado de Leidos.com, nunca a través de servicios comerciales gratuitos (por ejemplo, Gmail, Yahoo, Hotmail) ni mediante WhatsApp, Telegram, etc. Si recibió un correo electrónico que supuestamente proviene de Leidos y solicita información relacionada con pagos o cualquier otra información personal (por ejemplo, sobre usted o su empleador anterior), y tiene dudas sobre su legitimidad, infórmenos inmediatamente enviando un correo electrónico a LeidosCareersFraud@leidos.com. Si cree que es víctima de una estafa, contacte a las autoridades policiales locales y denuncie el incidente a la Comisión Federal de Comercio de Estados Unidos. Compromiso con la no discriminación Todos los solicitantes calificados recibirán consideración para el empleo sin distinción por sexo, raza, origen étnico, edad, origen nacional, ciudadanía, religión, discapacidad física o mental, condición médica, información genética, embarazo, estructura familiar, estado civil, ascendencia, estado de pareja doméstica, orientación sexual, identidad o expresión de género, condición de veterano o militar, o cualquier otra base prohibida por la ley. Leidos también considerará para el empleo a solicitantes calificados con antecedentes penales, siempre que ello sea consistente con las leyes aplicables. Postularse ahora