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Representante Senior de Recursos Humanos

$30-33/hora
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Compañía

Tipo de empleoTiempo completo
Modalidad de trabajoPresencial
Nivel de experienciaSin requisito de experiencia
Nivel educativoSin requisito de título

Descripción

Resumen: El Socio Senior de Recursos Humanos para el Negocio brindará apoyo a la dirección y a los empleados, centrándose en la planificación de la fuerza laboral, las relaciones con los empleados y el cumplimiento normativo. Aspectos destacados: 1. Oportunidad de trabajar estrechamente con la dirección e influir en las decisiones empresariales 2. Oportunidades de crecimiento profesional y desarrollo de carrera 3. Entorno laboral colaborativo y de apoyo Postularse ahora Nuestro cliente, una organización líder en fabricación y distribución, busca un Socio Senior de Recursos Humanos para el Negocio que se una a su equipo. Como Socio Senior de Recursos Humanos para el Negocio, formará parte del Departamento de Recursos Humanos, brindando apoyo a los equipos directivos y a los empleados en toda la organización. El candidato ideal contará con excelentes habilidades comunicativas, capacidad para resolver problemas y excepcionales aptitudes para construir relaciones, lo cual se alineará satisfactoriamente con la organización. Título del puesto: Socio Senior de Recursos Humanos para el Negocio Ubicación: Woodland, CA Rango salarial: $30,00 - $33,00 por hora ¿En qué consiste el puesto? Colaborar con la dirección en iniciativas de planificación de la fuerza laboral, desarrollo organizacional y planificación de sucesiones. Brindar orientación sobre asuntos relacionados con las relaciones con los empleados, incluida la gestión del desempeño, la resolución de conflictos y las investigaciones en el lugar de trabajo. Garantizar el cumplimiento de las leyes, regulaciones y políticas internas aplicables en materia de empleo a nivel federal, estatal y local. Apoyar los programas de adquisición de talento, incorporación, desarrollo de empleados y retención. Analizar métricas de RR. HH. y tendencias de la fuerza laboral para formular recomendaciones que respalden los objetivos empresariales. ¿Qué se requiere? Licenciatura en Recursos Humanos, Administración de Empresas o campo afín. Mínimo cinco (5) años de experiencia progresiva en Recursos Humanos en puestos como Socio de RR. HH. para el Negocio, Especialista Senior en RR. HH. Generales o funciones similares. Conocimientos sólidos sobre leyes laborales, mejores prácticas en RR. HH. y requisitos de cumplimiento. Experiencia gestionando asuntos de relaciones con los empleados y realizando investigaciones en el lugar de trabajo. Excelentes habilidades comunicativas, organizativas e interpersonales. ¿Qué beneficios ofrece este puesto? Salario competitivo de $30,00 - $33,00 por hora. Oportunidad de trabajar estrechamente con la dirección e influir en las decisiones empresariales. Oportunidades de crecimiento profesional y desarrollo de carrera. Entorno laboral colaborativo y de apoyo. Capacitación integral y apoyo durante la incorporación. Horario: Horario de capacitación (primera semana): 12:00 p. m. - 8:00 p. m. Horario habitual tras la capacitación: 8:00 a. m. - 4:30 p. m. Si se requiere tiempo adicional de capacitación, el horario se ajustará en consecuencia. Si este puesto le interesa y desea obtener más información, haga clic en «Postularse ahora» y un reclutador se pondrá en contacto con usted para conversar sobre esta excelente oportunidad. ¡Esperamos hablar con usted pronto!   Acerca de ManpowerGroup, empresa matriz de: Manpower, Experis y Talent Solutions Manpower® es un líder mundial en servicios temporales y contratación permanente, ofreciendo a las empresas flexibilidad estratégica y operativa, además de crear talento a gran escala. Nuestros equipos especializados de reclutamiento evalúan y guían a los profesionales hacia empleos significativos y sostenibles, mientras que nuestra tecnología PowerSuite permite obtener información más profunda y realizar emparejamientos más inteligentes, ayudando a los candidatos a encontrar oportunidades que coincidan con sus fortalezas, experiencia y metas profesionales. En este mundo en constante cambio, nuestras soluciones flexibles de fuerza laboral otorgan a las empresas la agilidad empresarial necesaria para lograr el éxito. Manpower forma parte de la familia de marcas ManpowerGroup® (NYSE: MAN), que también incluye a Experis y Talent Solutions. Para obtener más información sobre Manpower, síganos en LinkedIn, Facebook, X e Instagram. Postularse ahora

Fuentea: craigslist
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