Merchandiser de reinicio multiestatal

Descripción

Resumen: Únase a un equipo especializado que remodela los interiores de tiendas minoristas en múltiples estados, ideal para personas autosuficientes que disfrutan viajar extensamente y entregar resultados de alta calidad. Aspectos destacados: 1. Oportunidad de remodelar tiendas minoristas y montar estanterías 2. Participar en trabajos continuos de proyectos en múltiples estados 3. Ideal para personas que disfrutan viajar extensamente y trabajar en distintas ubicaciones Solicite ahora Descripción general: Merchandiser de reinicio multiestatal   ¡SPAR está ampliando su equipo de merchandising de reinicios y remodelaciones! Este puesto de Merchandiser de reinicio itinerante forma parte de un equipo especializado que remodela los interiores de tiendas minoristas en múltiples estados. Este rol requiere viajes semanales extensos fuera de su estado de residencia y es ideal para personas que disfrutan estar en carretera y trabajar en distintas ubicaciones.   Cualquier persona con experiencia previa en reinicios o remodelaciones de merchandising, instalación o trabajo general podría ser un excelente candidato. El merchandiser ideal es autosuficiente, altamente motivado, se siente cómodo viajando durante períodos prolongados y tiene la capacidad de producir resultados de alta calidad en un entorno acelerado. ¡Únase al mejor equipo de merchandising de reinicios y remodelaciones del sector y SOLICITE HOY! Los proyectos incluyen: Reinicios por categoría y remodelaciones integrales de tiendas Proyectos minoristas en turno diurno Trabajo continuo en proyectos en múltiples estados ¡Cuando finaliza un proyecto, comienza otro! Lo que ofrecemos: 17 $/hora Excelente ambiente de EQUIPO Trabajo continuo en proyectos Pago diario: trabaje hoy y reciba su pago mañana Reembolso por kilometraje y tiempo de conducción Dieta para comidas, peajes y gastos personales previamente aprobados cubiertos Alojamiento hotelero reservado y pagado por SPAR Se requiere ocupación doble Oportunidades de desarrollo profesional Requisitos de viaje: Se exige viajar extensamente fuera de su estado de residencia Se espera viajar semanalmente, lo que puede incluir estancias prolongadas Debe sentirse cómodo permaneciendo lejos de su hogar durante períodos prolongados Es obligatorio disponer de transporte hasta las ubicaciones de los proyectos Sus responsabilidades serán: Remodelar tiendas minoristas Montar estanterías en tiendas minoristas Trabajar con planogramas en todos los artículos etiquetados y aprobados por la gerencia de la tienda Colocación de productos, incluida la instalación de ganchos ligeros y estantes Realizar una actividad física considerable, con capacidad para levantar y transportar hasta 40 libras Requisitos: Capacidad para permanecer de pie durante al menos 10 horas consecutivas Debe poder seguir instrucciones sobre etiquetado, rotación y colocación de productos en los estantes Se prefiere experiencia con planogramas Conocimientos y capacidad para usar herramientas básicas necesarias para el puesto Capacidad para trabajar en equipo Transporte confiable y licencia de conducir válida requeridas Teléfono móvil personal y dirección de correo electrónico válida requeridas Apariencia y actitud profesionales SPAR Marketing Force colabora con cadenas nacionales de tiendas minoristas para gestionar la puesta en marcha de nuevas tiendas y remodelaciones integrales de tiendas en todo el país.   SPAR garantiza Igualdad de Oportunidades de Empleo (EEO) para todos sus empleados y solicitantes sin discriminación por raza, color, religión, sexo, origen nacional, edad, discapacidad o genética. Además de cumplir con los requisitos legales federales, SPAR cumple con las leyes estatales y locales aplicables sobre no discriminación en el empleo en todas las ubicaciones donde la empresa cuenta con instalaciones.   Esta política se aplica a todos los términos y condiciones de empleo, incluyendo reclutamiento, contratación, colocación, promoción, terminación, despido, reincorporación, traslado, licencias, remuneración y capacitación. SPAR prohíbe expresamente cualquier forma de acoso laboral basado en raza, color, religión, género, orientación sexual, identidad o expresión de género, origen nacional, edad, información genética, discapacidad o condición de veterano. Cualquier interferencia indebida en la capacidad de los empleados de SPAR para desempeñar sus funciones laborales puede dar lugar a sanciones, hasta e incluyendo la terminación del empleo. Solicite ahora