Descripción
Resumen:
Buscamos un Gerente de Servicios Técnicos para dirigir el Departamento de Servicios Técnicos, coordinar proyectos comerciales de climatización y refrigeración, y garantizar la finalización eficiente y rentable de los proyectos mediante liderazgo y supervisión técnica.
Aspectos destacados:
1. Dirigir y gestionar el Departamento de Servicios Técnicos
2. Oportunidad de crear un departamento y establecer estándares
3. Rol de liderazgo en climatización comercial y refrigeración
Gerente de Servicios Técnicos
Climatización comercial, refrigeración y controles
Evergreen Refrigeration & HVAC busca un Gerente de Servicios Técnicos para dirigir nuestro en rápido crecimiento Departamento de Servicios Técnicos.
Este no es un puesto de despachador. Este no es un puesto de técnico de servicio.
Se trata de un rol de liderazgo responsable de coordinar la parte técnica de los proyectos comerciales de climatización y refrigeración, incluyendo puesta en marcha y puesta en servicio, coordinación de controles, soporte de garantía, coordinación de equilibrado, programación de técnicos, desarrollo de la fuerza laboral y estándares técnicos.
Trabajarás estrechamente con gestores de proyectos, capataces, ingenieros, técnicos, proveedores y contratistas de controles para asegurar que los proyectos se completen correctamente, de forma eficiente y rentable.
Lo que harás
• Dirigir y gestionar el Departamento de Servicios Técnicos
• Coordinar las actividades de puesta en marcha, puesta en servicio y controles
• Programar y despachar al personal técnico
• Brindar apoyo a las operaciones de garantía y resolución de problemas
• Participar en reuniones de entrega y planificación de proyectos
• Coordinar a contratistas externos de controles y equilibrado
• Desarrollar estándares técnicos y buenas prácticas
• Reclutar, capacitar y desarrollar a técnicos
• Mejorar el desempeño, la calidad y la rentabilidad del departamento
Qué buscamos
• Experiencia en climatización comercial, refrigeración, controles o puesta en servicio
• Experiencia liderando técnicos o equipos técnicos
• Capacidad para leer planos, diagramas de cableado y esquemas de controles
• Excelentes habilidades organizativas y de comunicación
• Experiencia programando personal y coordinando múltiples proyectos
• Interés por construir sistemas, mejorar procesos y desarrollar personas
Remuneración y beneficios
• Salario competitivo según experiencia
• Oportunidades de bonificación
• Seguro médico, dental y de visión
• Plan 401(k)
• Días de descanso remunerados
• Oportunidades de crecimiento profesional
Por qué este rol es importante
Este puesto se crea porque nuestra empresa ha alcanzado un tamaño en el que los Servicios Técnicos merecen una dirección especializada. Tendrás la oportunidad de construir un departamento, establecer estándares, desarrollar personas y generar un impacto duradero en una organización en crecimiento.
Si eres un profesional experimentado en climatización, refrigeración, controles o puesta en servicio que desea trascender la labor manual y asumir un rol de liderazgo, nos gustaría conversar contigo. Este puesto también puede ser adecuado para alguien que no necesariamente sea técnico, pero que conozca bien la industria de la climatización y busque avanzar hacia un rol de liderazgo en oficina.
Rango salarial: $70 000 - $120 000+; para un candidato excepcional con amplia experiencia en climatización comercial, controles, puesta en servicio y liderazgo, se podrá considerar una remuneración adicional.
Para postularte a este puesto, por favor responde a esta publicación adjuntando tu currículum. No se considerarán respuestas sin currículum. Por favor, no llames a la oficina.