Director Senior de Proyectos

Descripción

Resumen: Sodexo busca un Director Senior de Proyectos para liderar la planificación, coordinación y ejecución de proyectos de construcción de tamaño mediano, impulsando resultados exitosos mediante una dirección estructurada y experiencia técnica. Aspectos destacados: 1. Liderar proyectos de tamaño mediano desde su inicio hasta su finalización 2. Impulsar resultados exitosos de los proyectos mediante una dirección estructurada 3. Equilibrar la ejecución práctica con una supervisión estratégica Postular ahora Sodexo Energy and Resources busca un Director Senior de Proyectos - Construcción para apoyar una importante cuenta nacional de energía en todo California. Este puesto apoyará exclusivamente proyectos y directores de proyectos dentro de nuestra cartera nacional de trabajo para un único cliente. Acerca del puesto Únase a un rol donde la dirección estructurada de proyectos, la experiencia técnica y la visión empresarial impulsen resultados exitosos. Liderar la planificación, coordinación y ejecución de un proyecto de tamaño mediano, garantizando que los objetivos se cumplan a tiempo, dentro del presupuesto y conforme a los estándares de calidad definidos. Gestionar riesgos, involucrar a las partes interesadas y traducir los requisitos empresariales en planes de proyecto ejecutables. Responsable de gestionar personas, establecer la dirección y asignar recursos; normalmente es responsable de las evaluaciones de desempeño, revisiones salariales y decisiones de contratación o despido. Los resultados se logran principalmente mediante el trabajo de otras personas y dependen típicamente de la capacidad del director para influir y negociar con distintas áreas de la organización. El progreso dentro de la banda profesional refleja la adquisición de una amplia experiencia técnica, conocimientos empresariales e industriales, así como capacidades de liderazgo en procesos y personas. Es responsable de áreas empresariales, funcionales u operativas, procesos o programas, lo que puede incluir gestión por líneas punteadas o en matriz. Rango salarial: $120190 al año - $155540 al año Elegibilidad para incentivos: Elegible para participar en el plan de incentivos de Sodexo y obtener una remuneración variable además del salario base Qué obtendrá usted Propiedad de un proyecto definido con objetivos claros y resultados medibles. Oportunidad de desarrollar habilidades de gestión de proyectos y liderazgo técnico. Exposición a la colaboración multifuncional y a la toma de decisiones empresariales. Experiencia gestionando alcance, cronograma, presupuesto y riesgos dentro de un marco establecido. Un rol que equilibra la ejecución práctica con una supervisión estratégica. Visibilidad e impacto mediante la entrega exitosa de proyectos. Participación tanto con equipos técnicos como con partes interesadas empresariales. Qué aportará usted Experiencia liderando proyectos de tamaño mediano desde su inicio hasta su finalización. Experiencia técnica relevante para el alcance y los requisitos de ejecución del proyecto. Habilidades de coordinación y gestión de partes interesadas para alinear equipos y prioridades. Conocimiento empresarial para traducir los objetivos organizacionales en planes de proyecto ejecutables. Habilidades claras de comunicación, documentación y resolución de problemas para impulsar resultados. Requisitos Requisito educativo: Título universitario o experiencia equivalente Experiencia gerencial: 5 años Experiencia relacionada: 3 años Qué ofrecemos La remuneración es justa y equitativa, determinada en parte por el nivel educativo del candidato o sus años de experiencia relevante. Las ofertas salariales se basan en criterios específicos del candidato, como experiencia, habilidades, educación y capacitación. Sodexo ofrece un paquete integral de beneficios que puede incluir: Atención médica, dental y visual, y programas de bienestar Plan 401(k) con aportaciones coincidentes Tiempo libre remunerado y días festivos corporativos Oportunidades de crecimiento profesional y reembolso de matrícula Se brinda información más detallada a los nuevos empleados al momento de su contratación. Quiénes somos En Sodexo, nuestro propósito es crear un día a día mejor para todos y construir una vida mejor para todas las personas. Creemos en mejorar la calidad de vida de quienes servimos y contribuir al progreso económico, social y ambiental en las comunidades donde operamos. Sodexo colabora con clientes para brindar una experiencia verdaderamente memorable tanto para los clientes como para los empleados. Lo hacemos proporcionando servicios de alimentación, catering, gestión de instalaciones y otras soluciones integradas a nivel mundial. Nuestra empresa lo valora tal como es; será tratado con justicia y respeto, y podrá ser usted mismo. Sus ideas contarán y sus opiniones serán escuchadas, porque podemos ser un equipo más fuerte cuando usted está feliz en su trabajo. Por eso abrazamos la diversidad y la inclusión como valores fundamentales, fomentando un entorno en el que todos los empleados sean valorados y respetados. Nos comprometemos a ofrecer oportunidades iguales de empleo a las personas sin importar su raza, color, religión, origen nacional, edad, sexo, identidad de género, embarazo, discapacidad, orientación sexual, condición militar, estatus de veterano protegido o cualquier otra característica protegida por las leyes federales, estatales o locales aplicables. Si necesita asistencia durante el proceso de solicitud, complete este formulario. Postular ahora