Gestor de Proyectos Estratégicos

Descripción

Resumen: MANTECH busca un Gestor de Proyectos Estratégicos para apoyar a la alta dirección en la coordinación y alineación estratégica de múltiples proyectos complejos, garantizando que las iniciativas se alineen con los objetivos organizacionales. Aspectos destacados: 1. Aprovechar una sólida experiencia en la gestión de carteras 2. Colaborar con las partes interesadas para vincular los resultados de los proyectos con los objetivos 3. Interactuar con la dirección para priorizar recursos y resolver desafíos Postularse ahora MANTECH busca un Gestor de Proyectos Estratégicos motivado, orientado a la carrera y al cliente para unirse a nuestro equipo en Herndon, VA.   El Gestor de Proyectos Estratégicos aprovechará su sólida experiencia en la gestión de carteras para apoyar a la alta dirección en la coordinación y alineación estratégica de múltiples proyectos complejos. Brindará apoyo directo al Director y a la gerencia de la rama, asegurando que todas las iniciativas se alineen con los objetivos organizacionales y generen valor medible en toda la cartera.   Las responsabilidades incluyen, entre otras: Brindar supervisión y gestión directas de dos ramas operativas mientras se trabaja estrechamente con el cliente Gestionar proyectos a nivel de cartera, centrándose en la alineación estratégica general más que en la ejecución diaria de los proyectos Colaborar con las partes interesadas para vincular los resultados individuales de los proyectos con los objetivos organizacionales generales y el éxito de la misión Elaborar resúmenes ejecutivos concisos y prácticos que impulsen la toma de decisiones, incluidas actualizaciones sobre cronogramas y riesgos Interactuar con la dirección y los equipos internos para priorizar recursos y resolver desafíos en toda la cartera Construir y mantener relaciones productivas con las partes interesadas para garantizar la integración fluida de los flujos de trabajo Garantizar que el desempeño de la cartera cumpla todos los requisitos y se alinee con los objetivos estratégicos a largo plazo   Requisitos mínimos: Diploma de escuela secundaria o equivalente (GED) 7+ años de experiencia en gestión de proyectos o de carteras Experiencia gestionando carteras a gran escala y comprensión de las interdependencias entre proyectos Capacidad para comunicarse eficazmente con la alta dirección mediante la elaboración de resúmenes profesionales Experiencia construyendo y manteniendo relaciones productivas con diversos grupos de partes interesadas Experiencia gestionando recursos y cronogramas dentro de marcos como Agile o PMBOK Excelentes habilidades organizativas con una marcada atención al detalle respecto a la alineación estratégica   Requisitos preferidos: Experiencia trabajando en entornos de contratación gubernamental con conocimiento de las regulaciones federales Fuertes habilidades analíticas y capacidad para sintetizar datos complejos para impulsar una toma de decisiones informada Competencia en herramientas de gestión y reportes de proyectos, como Microsoft Project o JIRA Excelentes capacidades de liderazgo y experiencia colaborando entre distintos departamentos y equipos   Requisitos de autorización de seguridad: Una autorización TS/SCI vigente con polígrafo.   Requisitos físicos: Debe poder permanecer en posición sentada el 50 % del tiempo. Debe moverse ocasionalmente dentro de la oficina para acceder a archivadores, maquinaria de oficina, etc. Comunica frecuentemente con compañeros de trabajo, gerencia y clientes, lo que puede implicar la realización de presentaciones. Debe poder intercambiar información precisa en estas situaciones. Postularse ahora