Gerente General

Descripción

Resumen: MV Transportation busca un Gerente General para brindar liderazgo y dirección a una ubicación operativa, supervisando las operaciones diarias, la gestión del personal y las relaciones con los clientes. Aspectos destacados: 1. Liderar y dirigir la ubicación operativa para garantizar el cumplimiento de los planes comerciales anuales 2. Gestionar las relaciones con los clientes y supervisar los programas de seguridad y capacitación 3. Identificar, seleccionar, capacitar y orientar al personal de la ubicación Postular ahora Descripción general: Si reside en California, consulte nuestra Política de privacidad para solicitantes de California para obtener más información sobre nuestras prácticas de manejo de datos y sus derechos sobre los datos. Responsabilidades: MV Transportation busca un Gerente General que brinde apoyo, liderazgo y dirección a la ubicación operativa asignada para garantizar la ejecución de los planes comerciales anuales. Él/ella controlará las operaciones diarias de nuestro contrato de transporte, cumpliendo con las políticas de la agencia contratante y con los procedimientos de la empresa. Responsabilidades laborales: Gestionar eficazmente las relaciones con los clientes mediante contacto directo y programas de divulgación. Identificar, seleccionar, capacitar y orientar al personal de la ubicación. Comunicarse de forma eficaz y frecuente con el personal de la ubicación y los miembros del equipo de apoyo. Supervisar el plan de mantenimiento de vehículos y garantizar la disponibilidad de la flota para cumplir con los requisitos de servicio. Supervisar los programas, planes y procesos de seguridad y capacitación para garantizar el cumplimiento de los requisitos de la empresa, del contrato y de la normativa aplicable. Mantener contacto rutinario con los clientes para cumplir o superar sus expectativas. Realizar auditorías departamentales periódicas. Revisión diaria, semanal y mensual de métricas operativas clave. Garantizar que todas las métricas financieras de la ubicación se gestionen de forma continua, que se informen las excepciones y que se elaboren planes de acción para asegurar que la ubicación cumpla con sus expectativas financieras, de seguridad y operativas. Implementar, promover y cumplir con las políticas y procedimientos de la empresa. Interactuar con el comité de puentes para lograr cambios positivos en las políticas, procedimientos y programas. Participar en las actividades de relaciones laborales y con los empleados de la(s) ubicación(es). Brindar información y análisis para apoyar la renovación del(los) contrato(s) de la(s) ubicación(es). Elaborar y presentar el presupuesto anual de la(s) ubicación(es). Requisitos: Requisitos de talento: Título universitario o experiencia equivalente en gestión empresarial. Experiencia gerencial obligatoria. Debe tener como mínimo cinco (5) años de experiencia integral en gestión operativa y una combinación de siete (7) años de experiencia gerencial o de supervisión en un entorno de transporte, con conocimientos del software de programación Trapeze. Debe tener experiencia en negociaciones/gastos relacionados con sindicatos. Debe comprender completamente la despachación, la programación, la contratación de conductores y el cumplimiento normativo de la Administración Federal de Transporte Terrestre (DOT) y de la Administración Federal de Tránsito (FTA). Paquete Microsoft Office, sólidas habilidades analíticas, excelentes habilidades escritas y verbales de comunicación y alto grado de capacidad para realizar múltiples tareas. Otras funciones/responsabilidades según los requisitos específicos de cada contrato. Rango salarial inicial: $110.000 - $126.000 MV Transportation se compromete con una política de Igualdad de Oportunidades de Empleo y no discriminará a ningún solicitante ni empleado por motivos de raza, color, religión, credo, origen nacional o ascendencia, sexo, discapacidad física o mental, condición de veterano o militar, información genética ni ninguna otra base protegida legalmente bajo las leyes, reglamentos u ordenanzas federales, estatales o locales. La información recopilada mediante esta solicitud tiene únicamente como finalidad determinar la idoneidad para el empleo, verificar la identidad y mantener estadísticas de empleo sobre los solicitantes. Donde lo permitan las leyes y ordenanzas estatales y locales aplicables, los solicitantes podrían someterse a una prueba antidrogas y a una verificación de antecedentes antes del empleo, tras recibir una oferta condicional de trabajo. #appcast Postular ahora