Resumen: Este puesto implica brindar atención paliativa y de hospicio personalizada como punto de contacto principal para los pacientes y sus familias, ofrecer cuidados de enfermería especializados y colaborar con un equipo interdisciplinario. Aspectos destacados: 1. Liderar con el corazón. Marcar la diferencia. Transformar la atención al final de la vida. 2. Brindar atención paliativa y de hospicio personalizada y significativa. 3. Colaborar con un equipo interdisciplinario. Postularse ahora Descripción general: Enfermero/a Gestor/a de Casos – Hospicio – Tiempo completo – Turno diurno Liderar con el corazón. Marcar la diferencia. Transformar la atención al final de la vida. Únase a nuestra empresa, donde cada día es una oportunidad para brindar atención paliativa y de hospicio personalizada y significativa a pacientes que enfrentan enfermedades con pronóstico limitado. Apoyamos a los pacientes y a sus familias con dignidad, comodidad y amor. Qué hará usted como Enfermero/a de Hospicio / Enfermero/a Gestor/a de Casos: Ser el punto de contacto principal para los pacientes y sus familias, guiándolos en cada etapa de su trayectoria con el hospicio. Brindar y documentar cuidados de enfermería especializados y prácticos, basados en el Plan de Atención individualizado de cada paciente, ya sea en su domicilio, en una residencia asistida o en cualquier lugar que consideren su hogar. Realizar evaluaciones iniciales y continuas para monitorear la condición del paciente y ajustar la atención según sea necesario. Colaborar con un equipo interdisciplinario —incluidos médicos, enfermeros/as licenciados/as (LPN), auxiliares de enfermería certificados (CNA), trabajadores sociales, capellanes y otros profesionales— para elaborar y perfeccionar planes de atención personalizados. Ofrecer apoyo emocional, físico y espiritual no solo al paciente, sino también a sus seres queridos, brindando educación, consuelo y orientación sobre el duelo. Capacitar a los cuidadores sobre cómo atender a su ser querido de forma segura y con confianza, ofreciendo tanto entrenamiento práctico como apoyo emocional tranquilizador. Comunicar actualizaciones importantes sobre la condición del paciente al equipo de atención, asegurando intervenciones oportunas y adecuadas. Mantener documentación clínica precisa y actualizada, y cumplir con las normas de control de infecciones y conformidad reglamentaria. Apoyar las iniciativas de mejora de calidad y programación de la organización para garantizar que la atención sea constante, compasiva y eficiente. Ayudar a los pacientes y sus familias a comprender y navegar temas tales como: • Administración de medicamentos • Filosofía y servicios de hospicio • Manejo de síntomas y dolor • Procesos y expectativas relacionadas con el final de la vida La remuneración puede variar dentro del rango salarial indicado según diversos factores, entre ellos —pero sin limitarse a— la ubicación del candidato, su experiencia, formación académica, habilidades, licencias, certificaciones y equidad departamental. Gentiva ofrece a sus asociados un paquete integral de beneficios y recompensas totales, del cual el salario base constituye tan solo una parte. Rango salarial: $64.305 - $80.400 Funciones esenciales: Responsabilidades laborales Realizar evaluaciones integrales de los pacientes y reevaluaciones, incluidas evaluaciones o tamizajes presenciales/telefónicas por parte de enfermeros/as registrados/as, y brindar educación a los pacientes, familiares y cuidadores según corresponda. Brindar intervenciones de enfermería especializadas y manejo de síntomas alineados con los objetivos de atención. Elaborar y actualizar planes de atención individualizados, incluida la frecuencia de visitas al paciente, para satisfacer necesidades individuales e identificar riesgos. Coordinar la atención entre equipos interdisciplinarios, incluyendo consultas con médicos y enfermeros/as practicantes. Brindar educación a pacientes y cuidadores sobre el proceso de la enfermedad, técnicas de autocuidado, atención al final de la vida, medicamentos, nutrición y necesidades dietéticas. Comunicar cambios en la condición o signos y síntomas de deterioro al proveedor correspondiente (p. ej., médico de atención primaria, médico de hospicio o enfermero/a practicante). Apoyar la continuidad de la atención reconociendo y facilitando, según corresponda, derivaciones a servicios de atención domiciliaria, cuidados paliativos o hospicio, así como transiciones entre distintos niveles de atención. Documentar oportunamente los registros clínicos de todos los pacientes, incluidos los hallazgos de tamizaje/evaluación, órdenes médicas, notas de evolución y planes de atención. Mantener relaciones de trabajo efectivas con el Grupo Interdisciplinario (IDG) e involucrar al equipo cuando el plan de atención del paciente requiera su participación para lograr el resultado deseado. Participar en actividades de guardia y apoyo a los pacientes según corresponda, realizando dichas guardias de manera clínicamente competente y oportuna. Competencias fundamentales Excelencia clínica y juicio sólido Comunicación centrada en el paciente y empatía Colaboración interdisciplinaria Responsabilidad y cumplimiento normativo Adaptabilidad y pensamiento crítico Puntualidad en las visitas al paciente y en la documentación Precisión y exhaustividad de los registros clínicos Satisfacción del paciente y sus cuidadores Cumplimiento de las normas reglamentarias y políticas internas Participación en la colaboración en equipo y en las actividades del IDG Acerca de usted: Para desempeñar este puesto con éxito, el candidato debe ser capaz de cumplir satisfactoriamente cada función esencial. Los requisitos enumerados a continuación son representativos de los conocimientos, habilidades y/o capacidades requeridos. Educación: Enfermero/a Registrado/a Experiencia: Un mínimo de un (1) año de experiencia como RN, ya sea en un hospital de atención aguda, oncología, atención a largo plazo, hospicio o atención domiciliaria. Las pasantías escolares y las horas clínicas pueden considerarse experiencia en casos individuales. Se prefiere experiencia en hospicio o cuidados paliativos Licencias, certificaciones y/o registro: Licencia vigente para ejercer la enfermería en el estado donde se solicita el empleo Certificación en RCP Seguro automovilístico vigente y licencia de conducir válida Conocimientos y habilidades especializados: Conocimiento acerca de los pacientes terminalmente enfermos y sus familias, junto con comprensión del hospicio; capacidad para aplicar dicho conocimiento respecto a las necesidades especiales de los pacientes y sus familias en hospicio; conocimiento de los roles de todas las disciplinas que prestan servicios de hospicio; excelentes habilidades de evaluación del paciente; conocimiento de los recursos comunitarios; buenas habilidades de comunicación oral y escrita; documentación y gestión de programas; conocimiento de la práctica general de enfermería; conocimiento exhaustivo de los principios de atención gestionada, normativas reglamentarias (por ejemplo, Medicare, Medicaid, ACHC) y principios de gestión de recursos humanos. Condiciones de trabajo: Domicilios de los pacientes y/o entornos institucionales y automóvil. Exposición potencial a infecciones, enfermedades transmisibles, olores, sangre, excretas y materiales peligrosos. Características personales, cualidades y aptitudes: Sensibilidad ante el impacto de los temas relacionados con la vida y la muerte que enfrentan las personas con enfermedades terminales; tacto al tratar con estos pacientes y sus familias; capacidad para brindar apoyo a otros en momentos de crisis. Debe demostrar flexibilidad al realizar una variedad de tareas, cambiando frecuentemente de una a otra de distinta naturaleza sin perder eficiencia ni compostura. Comunicarse de forma efectiva con personas de todos los estratos socioeconómicos. Funcionamiento responsable en el lugar de trabajo, madurez, cooperación, flexibilidad, tacto al tratar con compañeros de trabajo y todos los miembros del equipo de hospicio. Equipos/herramientas/ayudas laborales: Debe ser capaz de operar con eficacia herramientas de evaluación de enfermería, computadoras, equipos de fax, fotocopiadoras y teléfonos móviles o buscadores. Debe poseer y mantener transporte propio para uso laboral. La remuneración puede variar dentro del rango salarial indicado según diversos factores, entre ellos —pero sin limitarse a— la ubicación del candidato, su experiencia, formación académica, habilidades, licencias, certificaciones y equidad departamental. Gentiva ofrece a sus asociados un paquete integral de beneficios y recompensas totales, del cual el salario base constituye tan solo una parte. Rango salarial: $64.305 - $80.400 Ofrecemos: Beneficios para todos los asociados (tiempo completo, tiempo parcial y por jornada): Remuneración competitiva Plan 401(k) con aporte de la empresa Oportunidades de ascenso profesional Programas nacionales y locales de reconocimiento Fondo de Asistencia para Equipos Beneficios adicionales para tiempo completo: Seguro médico, dental y de visión Reembolso por kilometraje o programa de vehículos corporativos Generoso permiso remunerado + 7 días festivos pagados Programas de bienestar (telemedicina, manejo de la diabetes, atención especializada para articulaciones y columna vertebral) Apoyo educativo y ayuda para matrícula (de ASN a BSN, de BSN a MSN) Unidades de Educación Continua (CEU) gratuitas Seguro de vida y seguro de discapacidad a largo plazo pagados por la empresa Beneficios voluntarios (mascotas, enfermedades graves, accidentes, cuidados a largo plazo) ¿Listo/a para unirse a un equipo que se preocupa? ¡Postúlese ahora para formar parte de nuestro equipo de enfermería de hospicio y ayudar a que cada momento cuente para nuestros pacientes y sus seres queridos! Términos legales: Este es un puesto sensible desde el punto de vista de la seguridad El empleado debe cumplir con los requisitos mínimos para ser elegible para los beneficios Cuando corresponda, el empleado debe cumplir con los requisitos específicos del estado Nos enorgullece ser un empleador que cumple con la Ley de Igualdad de Oportunidades (EEO) Mantenemos un lugar de trabajo libre de drogas Ubicación: Heartland Hospice Nuestra empresa: En Heartland Hospice, parte de Gentiva, es un privilegio ofrecer atención compasiva en la comodidad del lugar que nuestros pacientes llaman hogar. Somos líderes nacionales en atención de hospicio, cuidados paliativos, atención domiciliaria y manejo de enfermedades avanzadas, con cerca de 600 ubicaciones y miles de clínicos dedicados en 38 estados. Nuestro lugar está al lado de quienes nos necesitan: desde ayudar a las personas a recuperarse de una enfermedad, lesión o cirugía en la comodidad de sus hogares hasta guiar a los pacientes y sus familias a través de los efectos físicos, emocionales y espirituales de una enfermedad grave o diagnóstico terminal. Nuestra cobertura nacional se sustenta en una familia de marcas de confianza que incluyen: Atención de hospicio: Gentiva Hospice, Emerald Coast Hospice Care, Heartland Hospice, Hospice Plus, New Century Hospice, Regency SouthernCare, SouthernCare Hospice Services, SouthernCare New Beacon Cuidados paliativos: Empatia Palliative Care, Emerald Coast Palliative Care Atención domiciliaria: Heartland Home Health Manejo de enfermedades avanzadas: Illumia Health Con sede corporativa en Atlanta, Georgia, y profesionales que brindan atención en todo Estados Unidos, nos enorgullece ofrecer carreras gratificantes en un entorno colaborativo donde se reconoce el logro inspirador y se celebra la bondad. Postularse ahora
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