Descripción
Resumen:
Baptist Health Urgent Care busca practicantes de enfermería familiar empáticos y dedicados para brindar una atención excepcional al paciente, diagnosticando, tratando y educando a pacientes de todas las edades.
Aspectos destacados:
1. Brindar una atención excepcional, conveniente y amigable al paciente
2. Brindar liderazgo durante emergencias y mantener la comodidad del paciente
3. Realizar diversas evaluaciones médicas, tratamientos y procedimientos
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Baptist Health Urgent Care busca practicantes de enfermería familiar empáticos y dedicados para brindar una atención excepcional al paciente en Fort Smith, AR.
RESUMEN DEL PUESTO:
Como Practicante de Enfermería Familiar en Baptist Health Urgent Care, desempeñará un papel fundamental al brindar una atención médica excepcional a pacientes de todas las edades con una amplia variedad de afecciones médicas agudas y crónicas. Trabajando en colaboración con un equipo de profesionales de la salud, diagnosticará, tratará y educará a los pacientes, garantizando así el más alto nivel de atención y servicio.
RESPONSABILIDADES PRINCIPALES:
Las siguientes funciones y responsabilidades reflejan generalmente las expectativas de este puesto, pero no pretenden ser exhaustivas. Se podrán asignar otras funciones.
• Brindar un servicio al cliente ejemplar a pacientes, visitantes y compañeros de trabajo
• Brindar una atención al paciente conveniente y amigable a todos los que acuden a nuestros centros en busca de servicios relacionados con la salud
• Brindar liderazgo, dirección y asistencia durante emergencias, manteniendo una actitud tranquilizadora y reconfortante para los pacientes
• Entorno laboral sujeto a condiciones variables, dinámicas y de alta presión, incluyendo jornadas largas y variables, cambios de ubicación y contacto constante y frecuente con otras personas
• Realizar evaluaciones médicas, tratamientos, manejo y seguimiento de los pacientes de la clínica, incluyendo, entre otros: atención primaria, atención urgente, salud ocupacional, exámenes físicos DOT y compensación laboral
• Realizar procedimientos médicos, incluyendo, entre otros: sutura de laceraciones, extracción de uñas, pruebas de Papanicolaou, inyecciones, inmovilización con férulas e incisión y drenaje de abscesos
• Establecer y supervisar un nivel médico adecuado de atención para los pacientes de la clínica
• Supervisar, dirigir y apoyar los servicios de laboratorio, radiografías, inyecciones y toma de muestras disponibles en el sitio, si corresponde
• Mantener la competencia clínica esencial
• Colaborar con la dirección del centro y otros miembros del personal para garantizar que las operaciones sean coherentes con las políticas médicas y los estándares profesionales
• Cooperar y participar en el desarrollo, implementación y revisión de políticas que afecten la práctica médica, la calidad de la atención y la satisfacción del paciente
• Participar y colaborar en programas de capacitación interna y educación continua para médicos, enfermeros y otro personal empleado o asociado con la empresa
• Proponer posibles medios de crecimiento y desarrollo para nuevos servicios y/o servicios existentes dentro del centro
• Asegurar el cumplimiento de los requisitos de licencias, certificaciones y organismos acreditadores
• Participar en el desarrollo y la presentación de programas educativos para el personal
• Representar a la empresa y a la clínica según sea razonablemente necesario en reuniones o eventos internos y externos
• Brindar orientación al resto del personal médico (por ejemplo, asistentes médicos, practicantes de enfermería familiar y auxiliares médicos) para garantizar servicios profesionales de calidad y la satisfacción del paciente
¿QUÉ SE REQUIERE?
• Se prefiere experiencia como Practicante de Enfermería Familiar
• Licencia estatal vigente como APRN
• Certificación actual como Practicante de Enfermería Familiar (FNP)
• Licencia actual de la DEA, o elegibilidad para obtenerla tras la contratación
• Certificación actual DOT, o disposición para obtenerla tras la contratación
• Certificación actual de Soporte Vital Básico (BLS)
¿CUÁL ES EL HORARIO?
Nuestros miembros del equipo de tiempo completo trabajan un horario rotativo de 36 a 40 horas/semana, compuesto por turnos diarios de 12 horas entre semana y un fin de semana alternativo. Nuestros miembros del equipo PRN (por día) son programados según sea necesario.
LOS BENEFICIOS DE TIEMPO COMPLETO INCLUYEN:
• Salario competitivo
• Opciones de seguro médico, dental y de visión
• Planes de ahorro para la jubilación
• Reembolso para educación continua
• Días libres remunerados
• ¡y MÁS!
LOS BENEFICIOS PRN INCLUYEN:
• Plan 401K con contribución de la empresa
• Consultas médicas sin costo y descuentos generosos en algunos servicios facturables
• Cobertura de responsabilidad profesional
• Acceso a UpToDate, una herramienta clínica de recursos
SOBRE BAPTIST HEALTH URGENT CARE:
Baptist Health Urgent Care, ahora con 23 ubicaciones en Arkansas, es afiliada de Urgent Team, uno de los mayores operadores independientes de centros de atención urgente y familiar del sureste. La familia de centros de Urgent Team ofrece atención médica familiar de calidad y asequible en más de 80 ubicaciones bajo ocho marcas.
Los centros prácticos y de acceso directo de Baptist Health Urgent Care ofrecen una amplia gama de servicios de atención médica, incluidos tratamientos para lesiones y enfermedades, salud ocupacional y cuidado del bienestar. Los centros están abiertos siete días a la semana: de lunes a viernes, de 8 a. m. a 8 p. m.; los sábados, de 8 a. m. a 4 p. m.; y los domingos, de 1 p. m. a 6 p. m. Tenga en cuenta que nuestra ubicación de Fort Smith-Northside está abierta los sábados y domingos de 12 p. m. a 7 p. m. Además, todos los centros de Baptist Health Urgent Care son Centros de Atención Acreditados, una designación otorgada por la Urgent Care Association que reconoce el compromiso de la empresa con la seguridad, la calidad y el alcance de sus servicios.
Empleador de Igualdad de Oportunidades
Este empleador está obligado a notificar a todos los solicitantes sus derechos conforme a las leyes federales sobre empleo.
Para obtener más información, consulte el aviso «Conozca sus derechos» del Departamento de Trabajo.
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