Descripción
Resumen:
Este puesto implica brindar capacitación, asistencia y supervisión a personas con lesiones cerebrales, medulares y médicamente complejas en habilidades para la vida diaria y recreación terapéutica, apoyando sus actividades cotidianas y su participación comunitaria.
Aspectos destacados:
1. Marcar la diferencia cada día en la vida de alguien
2. Realizar un trabajo gratificante y desempeñar un papel fundamental
3. Trabajar en estrecha colaboración con el personal clínico para apoyar los planes terapéuticos
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NeuroRestorative, parte de la familia Sevita, ofrece servicios de rehabilitación para personas de todas las edades con lesiones, enfermedades u otros desafíos médicos complejos en el cerebro, la médula espinal y otros ámbitos. En diversos lugares y entornos comunitarios, ofrecemos una variedad de programas, incluidos programas vocacionales y terapéuticos, tratamientos diarios y servicios especializados para lactantes, niños, adolescentes, miembros del servicio militar y veteranos.
Capacitador en habilidades para la vida/Cuidador
8 horas/semana: ¡puesto a tiempo parcial disponible!
Turno: Vespertino (15:00 - 23:00)
Remuneración: $16,00 - $19,50/hora. ¡Según experiencia!
¿Le gustaría marcar la diferencia cada día en la vida de alguien? En este puesto, realizará un trabajo gratificante y desempeñará un papel fundamental en el éxito de nuestra organización.
Brinde capacitación, asistencia y supervisión a las personas que reciben atención en áreas como habilidades para la vida diaria, recreación terapéutica y otras formas de apoyo, tanto en entornos residenciales como comunitarios.
Ayude con actividades cotidianas tales como preparación de comidas, higiene personal, compras, limpieza y administración de medicamentos.
Facilite las relaciones laborales entre los empleadores y las personas atendidas, y apoye su participación comunitaria acompañándolas en salidas o brindando transporte al trabajo u otras actividades.
Trabaje en estrecha colaboración con nuestro personal clínico para respaldar los planes terapéuticos y conductuales vigentes.
Requisitos:
Diploma de escuela secundaria o equivalente (GED)
De seis meses a un año de experiencia en el campo de los servicios humanos
Licencia de conducir válida emitida por el estado de residencia
Debe tener al menos 18 años de edad
Aprobación exitosa de verificaciones de antecedentes
Actitud solidaria y dedicación para ayudar a los demás
Atención minuciosa a los detalles, habilidades organizativas y comunicación efectiva
Actitud confiable y responsable, junto con un enfoque compasivo
Compromiso con la calidad en todo lo que hace
Ya tenga experiencia previa en un puesto como este o simplemente le parezca el tipo de impacto que desea generar… ¡queremos conocerlo!
¿Por qué unirse a nosotros?
Horarios disponibles a tiempo completo, a tiempo parcial y según sea necesario
Días libres remunerados y beneficios de salud para empleados a tiempo completo
Capacitación remunerada, pago por días festivos y reembolso por kilometraje
Oportunidades de desarrollo y ascenso profesional
Trabaje con algunos de los mejores compañeros de trabajo que pueda imaginar y observe el impacto de su labor en la vida de las personas a quienes servimos
Un entorno laboral dinámico donde ningún día es igual al anterior
Como nuestros fondos provienen de pagadores federales y estatales, ofrecemos estabilidad y oportunidades laborales seguras
Oportunidades de bonos mediante el programa de referidos de empleados para puestos elegibles
Trabaje con excelentes compañeros de trabajo: ¡únete a nuestro equipo hoy mismo!
Sevita es un proveedor líder de atención médica especializada en el hogar y en la comunidad. Creemos que todas las personas merecen vivir una vida plena y más independiente. Brindamos servicios de calidad y apoyos individualizados que favorecen el crecimiento y la independencia, independientemente de los desafíos físicos, intelectuales o conductuales que enfrenten.
Esta ha sido nuestra misión durante más de 50 años. Actualmente, nuestros 40 000 miembros del equipo siguen innovando y mejorando la atención para las 50 000 personas a quienes servimos en todo Estados Unidos.
Como empleador que promueve la igualdad de oportunidades, no discriminamos por motivos de raza, color, religión, sexo (incluidos embarazo, orientación sexual o identidad de género), origen nacional, edad, discapacidad, información genética, condición de veterano, ciudadanía ni ninguna otra característica protegida por la ley.
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