Supervisor de turno

Descripción

Resumen: El Supervisor de turno coordina a los subordinados, garantiza la eficiencia del equipo, supervisa la producción y la calidad, lidera al equipo y asegura el cumplimiento de las políticas de la empresa y de las normas de seguridad. Aspectos destacados: 1. Supervisar y coordinar a los subordinados para garantizar la máxima eficiencia 2. Liderar un equipo, evaluar las necesidades de capacitación y gestionar el personal 3. Garantizar la calidad del producto y mantener un entorno laboral seguro Solicitar ahora Construya una carrera, no solo un empleo Únase a ALPLA, líder global en soluciones sostenibles de embalaje que atiende a algunas de las marcas más reconocidas del mundo, como P&G, Unilever, L'Oréal, PepsiCo y muchas más. Como empresa familiar con presencia en todo el mundo, ALPLA ofrece carreras estables, capacitación práctica, beneficios competitivos y oportunidades de crecimiento. Ya sea que tenga experiencia en manufactura o desee comenzar una nueva carrera, le brindamos el apoyo y el desarrollo necesarios para lograr el éxito. En ALPLA invertimos en nuestro personal, promovemos desde dentro y fomentamos una cultura centrada en la seguridad, el trabajo en equipo, la innovación y la mejora continua. Desde programas de aprendizaje y capacitación técnica hasta oportunidades de desarrollo de liderazgo, ALPLA se compromete a ayudar a los empleados a construir carreras a largo plazo.   Qué puede esperar de ALPLA Remuneración competitiva y beneficios integrales • Cobertura médica, dental y visual • Plan 401(k) con aporte de la empresa • Programas de ahorro para cuidado infantil y dependientes • Vacaciones pagadas y días festivos • Seguro de vida, discapacidad a corto y largo plazo, pagado por la empresa • Reembolso de matrícula y programas de asistencia educativa • Oportunidades de crecimiento y ascenso profesional • Programas de reconocimiento de empleados • Capacitación práctica y desarrollo profesional • Empresa estable y en crecimiento comprometida con la sostenibilidad    ¿Listo para construir su futuro? Únase a un equipo donde sus contribuciones importan, su desarrollo está respaldado y su carrera puede crecer junto con un líder global del sector. Postule hoy mismo y descubra qué le ofrece una carrera en ALPLA.   Qué disfrutará haciendo El Supervisor de turno supervisará y coordinará todas las tareas de los subordinados y garantizará que todo el equipo funcione con máxima eficiencia para alcanzar los objetivos asignados por la empresa Gestionar el área de producción Asegurar que los productos se fabriquen y empaquen en las cantidades correctas, conforme a las especificaciones acordadas Registrar con precisión los productos fabricados y los problemas encontrados durante el turno, para garantizar una transición fluida entre turnos Realizar cambios de moldes junto con el operador de máquinas Garantizar la buena calidad del producto Asegurar que todos los empleados comprendan y sigan las políticas y procedimientos de la empresa Garantizar que todos los empleados trabajen de forma segura, cumpliendo las regulaciones de la empresa Liderar al equipo Asegurar que el equipo trabaje de la manera más eficiente posible Evaluar las necesidades de capacitación del personal y garantizar la ejecución de dicha capacitación Asegurar una dotación adecuada de personal para cubrir ausencias por enfermedad, vacaciones y operaciones normales Registrar correctamente el horario y la asistencia del equipo Realizar evaluaciones de desempeño de forma periódica Otros Asistir a reuniones con el Gerente de Producción Revisar con el Gerente de Producción las inquietudes y problemas planteados por los empleados Mantener una buena limpieza y orden dentro del departamento   Qué lo hace destacar Mediciones de desempeño: Eficiencia Calidad Nivel de habilidad del equipo del turno Desperdicio   Educación/Experiencia: Diploma de escuela secundaria o equivalente como mínimo Formación técnica en ingeniería Experiencia supervisora requerida, preferiblemente en la industria del plástico Conocimiento sólido de los procesos Cualificaciones/Habilidades: Capacidad para usar computadoras Capacidad para capacitar al personal   Demandas físicas: Las demandas físicas aquí descritas son representativas de aquellas que debe cumplir un empleado para desempeñar con éxito las funciones esenciales de este puesto. Se podrán realizar adaptaciones razonables para permitir que personas con discapacidades realicen dichas funciones esenciales. Al desempeñar las funciones de este puesto:   El empleado debe permanecer de pie, caminar, extender las manos y los brazos con regularidad, y muy ocasionalmente trepar o mantener el equilibrio. El empleado debe utilizar frecuentemente las manos para tocar, manipular o percibir objetos; agacharse, arrodillarse, encogerse o gatear, así como hablar u oír. El empleado debe sentarse ocasionalmente. El empleado debe levantar y/o mover regularmente hasta 4,5 kg (10 libras), levantar y/o mover con frecuencia hasta 13,6 kg (30 libras) y ocasionalmente levantar y/o mover más de 22,7 kg (50 libras). Las capacidades visuales específicas requeridas para este puesto incluyen visión cercana.   Se requiere actuar siempre de forma segura y responsable con el medio ambiente, cumpliendo todas las políticas, procedimientos y normas de seguridad de ALPLA (OSHA). #salarial #LAS   ALPLA es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y prohíbe toda forma de discriminación y acoso: ALPLA se compromete con el principio de igualdad de oportunidades laborales para todos sus empleados y con brindar un entorno laboral libre de discriminación y acoso. Todas las decisiones relacionadas con el empleo en ALPLA se basan en las necesidades del negocio, los requisitos del puesto y las calificaciones individuales, sin tener en cuenta raza, color, religión o creencias, origen nacional, social o étnico, sexo (incluido el embarazo), edad, discapacidad física, mental o sensorial, estado serológico respecto al VIH, orientación sexual, identidad y/o expresión de género, estado civil, de unión civil o de asociación doméstica, servicio militar pasado o presente, antecedentes médicos familiares o información genética, situación familiar o parental, ni ningún otro estatus protegido por las leyes o regulaciones vigentes en las ubicaciones donde operamos. ALPLA no tolerará ninguna forma de discriminación o acoso basada en cualquiera de estas características.   Empleador que ofrece igualdad de oportunidades Este empleador está obligado a notificar a todos los solicitantes sus derechos conforme a las leyes federales sobre empleo. Para obtener más información, consulte el aviso «Conozca sus derechos» del Departamento del Trabajo. Solicitar ahora