Supervisor de Restaurante a Medio Tiempo (Brighton)

Descripción

Resumen: Buscamos un Gerente de Restaurante confiable para supervisar las operaciones, capacitar al personal, gestionar el inventario y contribuir al marketing, garantizando al mismo tiempo la satisfacción del cliente y la seguridad alimentaria. Puntos destacados: 1. Oportunidad de crecimiento de medio tiempo a tiempo completo 2. Participar en la capacitación, el asesoramiento y el desarrollo del personal 3. Contribuir a los esfuerzos de marketing y redes sociales Tenga en cuenta que este es un puesto por hora con opción de horas extra, es A MEDIO TIEMPO con la posibilidad de convertirse en tiempo completo 19 dólares por hora / 28.5 dólares por hora por horas extra Calificaciones para Supervisor de Restaurante: · 2-3 años de experiencia en servicios alimentarios · Experiencia en el área de atención al cliente y/o cocina · Habilidades básicas de computación · Se requiere algo de español · Capacidad para trabajar más de 50 horas/semana · Confiable · Buena actitud · Compromiso de un año Funciones del Gerente de Restaurante: · Contratar/entrevistar nuevo personal según sea necesario · Capacitar y asesorar al personal nuevo y existente (área de atención al cliente y cocina) manteniendo la documentación · Supervisar la preparación y seguridad de los alimentos · Capacitar y ayudar a resolver problemas de servicio al cliente en su tienda · Realizar el inventario semanal · Pedir alimentos y papel para su tienda con la planificación adecuada para las ventas y el catering · Gestionar y garantizar que los pedidos de catering salgan a tiempo · Ayudar con los pedidos de Restaurant Depot · Ser confiable, disponible y flexible, entendiendo que pueden surgir problemas que requieran atención fuera del horario de trabajo · Trabajar en un puesto de operaciones, ya sea en el área de atención al cliente o en la cocina, durante las horas pico de cada turno · Crear y gestionar el horario de trabajo de su tienda · Cooperar con el otro gerente de la tienda y encontrar formas de resolver los problemas entre sí · Estar al tanto de las oportunidades de marketing y contribuir a las redes sociales · Asistir a la reunión de gerentes semanal para revisar las finanzas y establecer objetivos buscando áreas de mejora · Estar disponible en caso de emergencia y ayudar a prevenir que ocurran Tipo de empleo: Medio tiempo con posibilidad de tiempo completo para la persona adecuada Pago: $45,000.00 - $60,000.00 por año