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Cocinero

$19-21/hora
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Compañía

Tipo de empleoTiempo completo
Modalidad de trabajoPresencial
Nivel de experienciaSin requisito de experiencia
Nivel educativoSin requisito de título

Descripción

Resumen: Únase a un equipo culinario para ofrecer una experiencia gastronómica mejorada a residentes, familiares, invitados y colaboradores, mediante la creatividad y la pasión por los alimentos deliciosos. Aspectos destacados: 1. Utilice ingredientes saludables y de alta gama para optimizar la nutrición. 2. Atienda necesidades dietéticas específicas y solicitudes especiales. 3. Comparta deliciosas obras maestras culinarias con los residentes. Postularse ahora Acerca de nosotros: Resumen: ¡Si es un amante de la comida que disfruta experimentar en la cocina, ¡no busque más! Responsabilidades: ¡Utilizará su creatividad y pasión por los alimentos deliciosos para ofrecer una experiencia gastronómica mejorada a residentes, familiares, invitados y colaboradores! Mantenerse saludable es importante, por lo que utilizará una amplia variedad de ingredientes saludables y de alta gama para optimizar la nutrición. Está dispuesto a atender necesidades dietéticas específicas y solicitudes especiales. Rango salarial: USD $19,00 - USD $21,75 /hora. Divulgación sobre la remuneración: $19,00-$21,75/hora El rango salarial mencionado anteriormente refleja la remuneración potencial para este puesto y no incluye bonos ni incentivos adicionales (si corresponden), ni tampoco el valor de nuestro programa de beneficios. Las ofertas considerarán factores como la experiencia, las calificaciones, la ubicación, el tamaño de la comunidad (si es relevante), las certificaciones/formación, etc. Brightview revisa y ajusta periódicamente sus rangos salariales. Requisitos: ¡Es un amante de la comida de corazón que disfruta compartir sus deliciosas obras maestras culinarias con los residentes! Debido a sus excelentes habilidades comunicativas y su capacidad de organización, puede trabajar en un entorno dinámico. Sabemos que todos los que disfrutan de las comidas en nuestra comunidad estarán seguros gracias a sus conocimientos sobre los protocolos y regulaciones adecuados de manipulación, almacenamiento y seguridad alimentaria. Ya cuenta con un año de experiencia en la cocina y su certificación ServSafe. ¿Por qué trabajar en Brightview?: ¡Descubra la diferencia de Brightview Senior Living!   1. Comprometidos con la excelencia: lideramos el sector con pasión por ofrecer servicios de primer nivel y atención innovadora.   2. Apoyo a la comunidad: únase a un entorno solidario e inclusivo que prioriza su crecimiento profesional, desarrollo y ascenso.   3. Trabajo con impacto: marque una diferencia significativa en la vida de nuestros adultos mayores, contribuyendo a su alegría y bienestar cada día.   4. Beneficios integrales: disfrute de salarios competitivos, opciones de seguro médico, visual y dental, planes de jubilación, reembolso de matrícula, programas de asistencia al empleado y muchos más beneficios que priorizan su bienestar.   5. Un lugar donde florecer: abrace la diversidad, fomente la innovación y acceda a las herramientas y recursos necesarios para su crecimiento personal y profesional. Únase a nuestro dinámico equipo en Brightview Senior Living y sea valorado como parte integral de nuestra comunidad.     Empleador que ofrece igualdad de oportunidades En Brightview creemos que la diversidad de pensamiento, experiencia, perspectiva y antecedentes nos fortalece. Damo la bienvenida y celebramos todo lo que nos hace únicos y elegimos no discriminar por motivos de raza, color, credo, religión, sexo, embarazo, edad, estado civil, origen nacional, condición de ciudadanía, condición militar, discapacidad física o mental, orientación sexual, información genética ni ninguna otra característica protegida por la ley o no relacionada con los requisitos específicos de un puesto determinado. Somos, por elección y sin lugar a dudas, un empleador que ofrece igualdad de oportunidades.   Para solicitantes de Massachusetts: En Massachusetts es ilegal exigir o aplicar una prueba del detector de mentiras como condición de empleo o de empleo continuo. Un empleador que viole esta ley estará sujeto a sanciones penales y responsabilidad civil. Postularse ahora

Fuentea: craigslist
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