Descripción
Resumen:
Los gerentes asistentes de Zaxby's garantizan excelentes experiencias para los clientes y estándares operativos, gestionando las operaciones diarias y el desempeño del equipo.
Aspectos destacados:
1. Garantizar excelentes experiencias para los clientes y mantener los estándares operativos
2. Supervisar, liderar y capacitar a los miembros del equipo para que desempeñen su máximo nivel de desempeño
3. Crear y mantener una cultura positiva y una moral saludable en el equipo
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¡A medida que el equipo de Zaxbys se expande, estamos reservando un puesto para usted!
Para nuestros clientes, Zaxbys es mucho más que un lugar para comer: ¡es un lugar para divertirse, pasar tiempo con amigos y disfrutar de una excelente comida!
Para nuestros miembros del equipo, ¡Zaxbys es un lugar indescriptiblemente excelente para trabajar!
Los gerentes asistentes son responsables de garantizar que el restaurante ofrezca excelentes experiencias a los clientes mientras mantiene los estándares operativos. Usted gestionará las operaciones diarias del restaurante asegurándose de que el equipo siga correctamente todos los procesos, políticas y procedimientos.
¿Por qué trabajar en Zax?
POTENCIAL DE BONIFICACIÓN (pagado trimestralmente): Hasta el 12 % de los ingresos anuales
COMIDAS GRATUITAS DURANTE EL TURNO y 50 % de descuento en comidas fuera del turno
Tiempo libre remunerado
Días festivos remunerados
Acceso anticipado a la nómina
Programa de reconocimiento
Programa de referidos para empleados
Oportunidades de ascenso
Beneficios
Seguro médico, dental y de visión
Invalidez a corto y largo plazo
Seguro de vida pagado por el empleador
Plan 401(k) con aporte del empleador (aplican requisitos adicionales de elegibilidad)
Funciones y responsabilidades del puesto
Se espera que la persona en este puesto participe en las siguientes actividades relacionadas con el trabajo:
Cumplir con todos los requisitos de capacitación, incluidos:
Plan de desarrollo del gerente asistente de Zaxbys
Certificación en seguridad alimentaria y certificación para gerentes
Cualquier otra capacitación requerida por Zax LLC
Mejorar las experiencias de los clientes asegurando que los miembros del equipo satisfagan y superen sus expectativas
Garantizar que los miembros del equipo reciban la capacitación adecuada, incluida la capacitación continua, la orientación y el desarrollo
Elaborar un horario de trabajo eficaz conforme a los estándares de la empresa y las leyes locales
Planificar y asignar turnos, incluida la comunicación de las expectativas y los ajustes necesarios
Supervisar, liderar y capacitar a los miembros del equipo para que desempeñen su máximo nivel de capacidad y logren las metas trimestrales
Garantizar que se mantengan constantemente los estándares de servicio, calidad de los productos y limpieza
Comunicar inquietudes sobre el desempeño al gerente general
Asistir en las evaluaciones de desempeño y orientar y desarrollar a los miembros del equipo
Crear y mantener una cultura positiva y una moral saludable en el equipo mediante el reconocimiento y el liderazgo con el ejemplo
Gestionar y reportar oportunamente quejas, inquietudes o lesiones de clientes y miembros del equipo, de manera amable y respetuosa
Garantizar que los procesos, políticas y procedimientos se sigan correctamente durante las operaciones diarias
Mantener los estándares operativos y cumplir con todas las directrices, políticas y procedimientos de Zaxby’s Franchising LLC y Zax LLC
Cumplir con las leyes y directrices federales, estatales y locales
Utilizar herramientas de gestión y mantener registros ordenados, precisos y actualizados
Otras responsabilidades
Mantener una actitud flexible que permita desempeñarse por encima y más allá de los parámetros descritos en esta descripción del puesto
Garantizar que el equipo trabaje de forma segura y cumpla con todas las directrices y procedimientos de seguridad
Informar de inmediato todas las inquietudes relacionadas con recursos humanos y gestión de riesgos al gerente general y al gerente de distrito
Escalar otras inquietudes al supervisor cuando corresponda
Todas las demás funciones necesarias para garantizar que las operaciones del restaurante funcionen correctamente
Requisitos del puesto
Los siguientes requisitos deben cumplirse para calificar para este puesto.
Debe tener 18 años de edad o más
Debe contar con una licencia de conducir válida, seguro para vehículos y transporte confiable
Disponibilidad abierta y capacidad para trabajar un mínimo de 5 días y entre 32 y 48 horas por semana
Capacidad para trabajar en un horario flexible, incluidos días, noches, fines de semana y días festivos
Finalización exitosa de una verificación de antecedentes
Debe poseer cualidades de liderazgo, habilidades organizativas y capacidad para interactuar de forma cooperativa con los demás
Se requiere experiencia previa en gestión de 1 a 3 años
Se prefiere experiencia en gestión de restaurantes
Requisitos de capacidad
Las siguientes capacidades son necesarias para desempeñar las funciones esenciales de este puesto. Se considerarán adaptaciones razonables que no representen una carga excesiva para la empresa.
Sentarse, estar de pie y caminar de forma continua
Agacharse, inclinarse, agacharse o trepar ocasionalmente, incluido el uso de escaleras
Levantar, empujar, jalar y transportar frecuentemente hasta 50 libras, incluido levantar objetos por encima de la cabeza
Uso continuo de las manos y muñecas para agarrar y manipulación fina
Comunicarse con fluidez mediante el habla, la lectura y la escritura
Mantener una discriminación y percepción auditiva y visual efectivas para observar y responder al entorno
Trabajar en un entorno con variaciones de temperatura caliente y fría, y exposición a alérgenos alimentarios
Operar y trabajar de forma segura con el equipo del restaurante, incluidos, entre otros, cuchillos, freidoras y equipos potencialmente peligrosos
Zax LLC es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y no discrimina en las decisiones de contratación basadas en ningún factor protegido por la ley federal, estatal o local.
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