Descripción
Resumen:
GardaWorld Security Services está contratando un Embajador de Seguridad de Vigilancia para supervisar sistemas de seguridad, detectar actividades sospechosas y garantizar la seguridad.
Aspectos destacados:
1. Oportunidad de proteger a personas y bienes
2. Oportunidades de crecimiento profesional
3. Trabajar con soluciones avanzadas de seguridad
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Descripción del puesto:
¡GardaWorld Security Services está contratando actualmente un Embajador de Seguridad de Vigilancia!
¿Listo para incorporarse como Guardia de Seguridad de Vigilancia?
Lo más importante en un puesto como este es su vista aguda, capturando cada detalle mientras observa una serie de pantallas. Cuéntenos acerca de sus sólidas habilidades de observación y atención al detalle.
Como Embajador de Seguridad – Vigilancia, usted será la persona que identifique amenazas antes de que se agraven en entornos como centros de operaciones de seguridad, centros de llamadas, garitas de control de estacionamientos, etc.
¿Qué obtendrá usted?:
Ubicación del sitio: Kansas City, MO
Horario fijo: Medio tiempo, martes a miércoles, de 11 p.m. a 7 a.m.
Salario por hora competitivo de $18,57 / hora (¡El pago diario está disponible para los empleados de GardaWorld!)
Un paquete integral de beneficios que incluye planes de seguro médico, dental y de visión, un plan de ahorro para la jubilación 401(k) con aportaciones coincidentes del empleador, política de días pagados de ausencia (PTO), días festivos pagados, cobertura por discapacidad y opciones de seguro de vida
Oportunidades de crecimiento profesional en GardaWorld
Uniforme proporcionado sin costo alguno
Responsabilidades del Guardia de Seguridad de Vigilancia
Supervisar los sistemas de seguridad para detectar cualquier actividad sospechosa
Documentar los eventos e incidentes observados, redactando informes detallados
Responder rápidamente ante incidentes o amenazas potenciales
Realizar rondas periódicas para garantizar la seguridad de las instalaciones
Controlar el acceso a áreas restringidas y verificar la identidad de los visitantes
Analizar los sistemas de seguridad para identificar posibles vulnerabilidades o fallas
Colaborar con las fuerzas del orden en caso de situaciones graves o emergencias
Garantizar la seguridad y protección de personas y bienes
Requisitos del Guardia de Seguridad de Vigilancia
Estar autorizado para trabajar en los Estados Unidos
Tener al menos 21 años de edad
Tener una licencia de conducir válida
Poder presentar documentación que acredite haber obtenido el diploma de escuela secundaria o el GED
Poder superar (y aprobar) un exhaustivo proceso de selección
Habilidades sólidas para redactar informes
Agudeza visual y concentración excepcional
Gran competencia en el uso de la tecnología
Si tiene experiencia en seguridad, fuerzas armadas o aplicación de la ley, ¡será aún mejor!
En los Estados Unidos, GardaWorld Security sigue siendo la única empresa de servicios de vigilancia certificada por Great Place to Work. ¡Postúlese hoy mismo: ¡esto podría ser algo más que un empleo! El 26 % de nuestros empleados corporativos comenzaron como trabajadores de primera línea.
Si usted es ambicioso y posee espíritu emprendedor —alguien que desea ser Embajador de GardaWorld— ¡una prometedora carrera lo espera!
GardaWorld Security es un líder mundial en soluciones de seguridad sofisticadas y personalizadas, empleando y capacitando a profesionales altamente calificados y dedicados en todo el mundo.
¿Este no es el puesto adecuado para usted? Asegúrese de revisar todos nuestros puestos disponibles. También contamos con roles tácticos, de conserjería e incluso puestos ocasionales.
El empleo está condicionado a la finalización exitosa de una verificación de antecedentes y una prueba de detección de drogas, que se realizarán tras la extensión de una oferta de empleo.
Es política de GardaWorld Security Services ofrecer oportunidades de empleo equitativas a todos los empleados y solicitantes de empleo, sin distinción de raza, color, religión, sexo, origen nacional, edad, condición de veterano o discapacidad, conforme a las leyes federales aplicables. Además, GardaWorld Security Services cumple con las leyes estatales y locales aplicables sobre la no discriminación en el empleo. Esta política se aplica a todos los términos y condiciones de empleo, incluidos, entre otros, la contratación, colocación, asignación, promoción, terminación, despidos, reincorporaciones, traslados, licencias, remuneración y capacitación. Asimismo, es política de GardaWorld Security Services no atender solicitudes de asignación de empleados según el sexo u otra categoría protegida por la ley, salvo que dicha solicitud se base en una calificación ocupacional genuina para esa asignación.
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