Supervisor residencial de gestión de programas en Ocala

Descripción

Resumen: Supervisa las actividades diarias, gestiona a las personas que reciben servicios, garantiza la implementación del programa y mantiene el cumplimiento de los requisitos reglamentarios. Aspectos destacados: 1. Oportunidad de empoderar a las personas y potenciar su independencia. 2. La función implica liderazgo y supervisión directa del personal. 3. Garantiza el cumplimiento de los requisitos reglamentarios y de la empresa. Solicitar ahora ResCare Community Living, parte de la familia Sevita, brinda servicios de calidad que empoderan a las personas, potencian su independencia y les ayudan a vivir bien. Desde 1974, hemos apoyado a personas con discapacidades intelectuales y del desarrollo para que vivan de forma más independiente en sus hogares y en sus comunidades. Con nuestro equipo comprometido y personal experimentado, ofrecemos servicios centrados en la persona que ayudan a desarrollar habilidades, superar desafíos y alcanzar todo su potencial. NUESTRA MISIÓN Y EXPECTATIVAS DE DESEMPEÑO The MENTOR Network es una organización con misión, dedicada a brindar servicios de alta calidad a quienes atendemos. Por lo tanto, para cumplir nuestra misión, The Network espera que cada empleado desempeñe su trabajo, ante todo, de acuerdo con la misión de la empresa. RESUMEN Supervisa las actividades diarias y garantiza que todas las personas que reciben servicios sean gestionadas y atendidas adecuadamente, incluida la implementación de programas y servicios para dichas personas. Garantiza el cumplimiento de los requisitos reglamentarios y coordina las actividades y citas de las personas atendidas, además de mantener los registros correspondientes.   FUNCIONES LABORALES ESENCIALES Para desempeñar satisfactoriamente este puesto, un individuo debe poder realizar con éxito cada una de las funciones esenciales enumeradas a continuación: Realiza las compras de suministros del programa y presenta la documentación correspondiente al cumplimiento de facturación. Mantiene el censo y maximiza los porcentajes de utilización y ocupación dentro de los programas. Mantiene y fomenta relaciones con las personas que reciben servicios, sus familias y tutores, e implementa planes adecuados para mejorar su satisfacción. Supervisa los planes de programa de las personas atendidas y presenta informes de incidentes según corresponda. Garantiza la notificación oportuna de incidentes e implementa acciones correctivas individuales. Implementa los planes de seguridad de las personas apoyadas y coordina la programación. Garantiza que las personas reciban una gestión adecuada de su salud y medicación. Ayuda en la gestión de los fondos de los clientes. Garantiza que las viviendas estén limpias, ordenadas y seguras; trabaja con el personal de mantenimiento y/o se pone en contacto con él según sea necesario. Brinda liderazgo, incluida la supervisión directa del personal; implementa las prácticas laborales de la red; garantiza el cumplimiento de las iniciativas de seguridad y compensación laboral; y asegura que los empleados reciban una inducción y capacitación adecuadas. Garantiza el cumplimiento de todos los requisitos reglamentarios y de la empresa. Realiza otras tareas y actividades relacionadas según se requiera. En NH: Responsable de revisar todos los informes internos y externos, incluidos los informes del contratista externo de protección contra incendios, y completará todas las reparaciones exigidas por dichos informes dentro de los tres meses.   RESPONSABILIDADES DE SUPERVISIÓN Dirige y supervisa al personal asignado, incluidas las evaluaciones de desempeño, la programación, la inducción y la capacitación. Toma decisiones sobre contrataciones, traslados, promociones, cambios salariales, disciplina, terminaciones y acciones similares. Resuelve los problemas del personal dentro del ámbito de sus responsabilidades.   Conocimientos y habilidades mínimos requeridos para el puesto Los requisitos que se indican a continuación son representativos de los conocimientos, habilidades y/o capacidades necesarios para desempeñar el puesto:   Educación y experiencia: Licenciatura en Servicios Humanos Se prefiere uno o dos años de experiencia Una combinación equivalente de educación y experiencia que proporcione competencia en las áreas de responsabilidad mencionadas anteriormente puede sustituir los requisitos anteriores de educación y experiencia Otra educación y experiencia según exija el estado Certificados, licencias y registros: RCP y Primeros Auxilios Licencia de conducir vigente, registro del vehículo y seguro automovilístico, si se brinda transporte a las personas que reciben servicios Licencia según exija el estado Otras habilidades y capacidades: N/A Otros requisitos: Viajes según sea necesario Requisitos físicos: Trabajo medio. Ejercer hasta 50 libras de fuerza ocasionalmente, y/o hasta 30 libras de fuerza con frecuencia, y/o hasta 10 libras de fuerza constantemente para mover objetos. DECLARACIÓN PARA PERSONAS CON DISCAPACIDAD EN ESTADOS UNIDOS Los solicitantes externos e internos, así como los titulares actuales del puesto que adquieran una discapacidad, deben poder desempeñar las funciones laborales esenciales ya sea sin ayuda o con asistencia razonable, determinada caso por caso. Sevita es un proveedor líder de atención sanitaria especializada en el hogar y en la comunidad. Creemos que todas las personas merecen vivir una vida plena y más independiente. Brindamos servicios de calidad y apoyos individualizados que favorecen el crecimiento y la independencia, independientemente de los desafíos físicos, intelectuales o conductuales que enfrenten. Hemos hecho de esto nuestra misión durante más de 50 años. Hoy, nuestros 40 000 miembros del equipo siguen innovando y mejorando la atención para las 50 000 personas a las que servimos en todo Estados Unidos.   Como empleador que ofrece igualdad de oportunidades, no discriminamos por motivos de raza, color, religión, sexo (incluido embarazo, orientación sexual o identidad de género), origen nacional, edad, discapacidad, información genética, condición de veterano, ciudadanía ni ninguna otra característica protegida por la ley.  Solicitar ahora