Descripción
Resumen:
El Gerente de Limpieza dirige las operaciones de limpieza, supervisa a los asociados y garantiza el cumplimiento de los estándares, al tiempo que apoya a la gerencia en el logro de los objetivos.
Aspectos destacados:
1. Dirigir las operaciones de limpieza y supervisar a los asociados
2. Coordinar las operaciones de limpieza y servicios de conserjería
3. Mantener el cumplimiento de los estándares de Aramark y del cliente
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Descripción del puesto
El Gerente de Limpieza dirigirá las operaciones de limpieza y supervisará, capacitará y dirigirá a los asociados de limpieza. Informará y apoyará al Gerente Senior de Limpieza o al Director de Instalaciones en el logro de los objetivos y las expectativas del cliente.
Responsabilidades del puesto
Coordina las operaciones de limpieza y servicios de conserjería
Mantiene la comunicación con los gerentes y directores departamentales y otros socios del cliente, y responde a sus solicitudes
Realiza recorridos e inspecciones de la instalación para garantizar los requisitos de gestión de calidad total en las operaciones de limpieza y servicios de conserjería
Revisa las órdenes y especificaciones de trabajo para comprender los materiales y la mano de obra necesarios para completar el proyecto, y coordina las actividades de los empleados de limpieza para utilizar eficientemente el personal, los materiales y el equipo
Mantiene el cumplimiento de los estándares operativos de Aramark y del cliente, la Política de Conducta Empresarial de Aramark y todas las regulaciones federales, estatales y locales. Mantiene todos los registros e informes requeridos por las regulaciones y códigos
Comprende los gastos departamentales, como las necesidades de suministros y los costos laborales, para mantener las condiciones presupuestarias
En Aramark, desarrollar nuevas habilidades y hacer lo necesario para cumplir con las tareas genera un impacto positivo tanto para nuestros empleados como para nuestros clientes. Para cumplir con nuestros compromisos, las funciones laborales pueden cambiar o asignarse nuevas sin previo aviso formal.
Cualificaciones
Experiencia mínima de 2 a 5 años en operaciones de limpieza
Título universitario o experiencia equivalente preferible
Debe leer, escribir y comprender su idioma materno, comunicarse (tanto verbal como por escrito) de forma efectiva y aplicar discreción y una comprensión integral para llevar a cabo instrucciones escritas u orales detalladas
Requiere conocimientos sobre maquinaria relacionada con las operaciones de limpieza
Requiere habilidades de escucha, interpersonales, informáticas y de liderazgo
Capacidad para trabajar con conceptos matemáticos tales como probabilidad y estadística, y aplicar funciones matemáticas elementales
Capacidad para trabajar eficazmente bajo presión de tiempo
Debe mantener una actitud amable, eficiente y positiva hacia los clientes, los socios del cliente y los compañeros de trabajo
Es adaptable a las necesidades del cliente
Este puesto puede exigir demandas físicas, incluidas, entre otras, levantar objetos, agacharse, empujar, jalar y/o caminar y permanecer de pie durante largos períodos. Este puesto también puede requerir el uso de uniformes y/o equipos de protección personal (EPP).
Educación
Acerca de Aramark
Nuestra misión
Arraigados en el servicio y unidos por nuestro propósito, nos esforzamos por lograr grandes cosas unos para otros, para nuestros socios, nuestras comunidades y nuestro planeta.
En Aramark, creemos que todo empleado debe disfrutar de igualdad de oportunidades laborales y estar libre para participar en todos los aspectos de la empresa. No discriminamos por raza, color, religión, origen nacional, edad, sexo, género, embarazo, discapacidad, orientación sexual, identidad de género, información genética, condición militar, condición de veterano protegido u otras características protegidas por la ley aplicable.
Acerca de Aramark
Las personas de Aramark atienden con orgullo a millones de huéspedes cada día mediante servicios de alimentación e instalaciones en 15 países de todo el mundo. Arraigados en el servicio y unidos por nuestro propósito, nos esforzamos por lograr grandes cosas unos para otros, para nuestros socios, nuestras comunidades y nuestro planeta. Creemos que una carrera profesional debe desarrollar sus talentos, impulsar sus pasiones y potenciar su crecimiento profesional. Por lo tanto, independientemente de lo que busque —un nuevo desafío, un sentido de pertenencia o simplemente un excelente lugar para trabajar— nuestro objetivo es ayudarle a alcanzar todo su potencial. Obtenga más información sobre trabajar aquí en http://www.aramarkcareers.com o conéctese con nosotros en Facebook, Instagram y Twitter.
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