Resumen: El Ingeniero Jefe lidera el mantenimiento y las reparaciones del edificio, gestiona al personal, garantiza la eficiencia operativa y mantiene los estándares de seguridad y limpieza. Aspectos destacados: 1. Dirigir y capacitar al personal de mantenimiento, incluida la gestión del desempeño 2. Supervisar todas las fases de los proyectos, la instalación de equipos y el control de calidad 3. Gestionar el presupuesto para suministros, materiales y equipos Postularse ahora Descripción del puesto: I. Resumen del puesto El Ingeniero Jefe se encarga del mantenimiento del edificio, los equipos y las reparaciones necesarias en el lugar. Gestiona y capacita al personal de mantenimiento para garantizar que el trabajo se realice correctamente y a tiempo. Algunas de las funciones del ingeniero jefe incluyen la compra de suministros, materiales y equipos sin superar el presupuesto, y mantener un inventario adecuado de los artículos necesarios. El ingeniero jefe debe colaborar estrechamente con otros gerentes o supervisores para asegurar que las operaciones funcionen sin interrupciones y cumplan con los estándares de seguridad y limpieza. II. Responsabilidades del puesto Brindar liderazgo a los subordinados directos, incluida la gestión del desempeño y la retroalimentación, así como revisiones formales anuales del desempeño. Capacitar a todo el personal nuevo y existente para ayudar a maximizar sus capacidades. Responsable de la contratación, asesoramiento y disciplina del personal del departamento según las políticas establecidas por HSL. Participar en el proceso de reclutamiento para garantizar que el departamento cuente con suficiente personal. Supervisar todas las fases de los proyectos desde su inicio hasta su finalización. Asignar tareas al equipo de ingeniería. Capacitar al personal y supervisar su capacitación. Supervisar la instalación de equipos. Realizar controles de calidad en todos los sistemas y productos. Comprar suministros, materiales y equipos, asegurándose de no superar el presupuesto. III. Competencias fundamentales Capacidad para responder eficazmente a asuntos delicados. Capacidad para resolver problemas que implican varias opciones en distintas situaciones. III. Requisitos Experiencia combinada de 5 a 10 años en ingeniería de edificios comerciales o en gestión de instalaciones, obligatoria. Tres años de experiencia como supervisor en un cargo senior o equivalente de liderazgo. Cinco años de experiencia operativa en instalaciones que abarquen varios edificios. Experiencia en prácticas de estimación de costos de construcción y mantenimiento. Amplia experiencia en la lectura de planos arquitectónicos, estructurales, mecánicos, eléctricos, de comunicaciones y de paisajismo complejos. Conocimientos profundos sobre las prácticas generales de mantenimiento de componentes estructurales, mecánicos, eléctricos y de paisajismo. Conocimientos prácticos del funcionamiento de las unidades de HVAC, obligatorios. Certificación de Técnico de la EPA obligatoria, preferiblemente de Clasificación Universal. Licencia de refrigeración de Massachusetts. Experiencia obligatoria en sistemas de automatización de edificios. Debe ser competente en Outlook, Word y Excel. Se requieren excelentes habilidades escritas y verbales de comunicación, así como habilidades organizativas. Se requiere tratar a las personas de forma amable y profesional. Se requiere cumplir con los procedimientos establecidos y mantener una asistencia laboral confiable. Se requieren habilidades de comunicación verbal y capacidad para seguir instrucciones orales y escritas. Capacidad para tomar decisiones efectivas con rapidez. Capacidad para crear relaciones de trabajo efectivas con los empleados. Debe ser capaz de mantener una actitud positiva y trabajar bajo presión. Debe poseer una licencia de conducir válida de Massachusetts. Excelentes habilidades escritas y verbales de comunicación. Fuertes habilidades organizativas y analíticas. Capacidad para brindar un servicio eficiente, oportuno, confiable y cortés a los clientes. Capacidad para presentar información de manera efectiva. Se requieren habilidades analíticas y cuantitativas avanzadas. IV. Requisitos físicos (Requisitos de la Ley Estadounidense de Discapacidades, ADA) Las condiciones de trabajo varían para este puesto y pueden ser comunes las condiciones peligrosas. Se encuentran comúnmente sustancias químicas, vapor, electricidad y maquinaria pesada; también pueden existir condiciones húmedas, ruidosas, calurosas y frías. Los requisitos físicos incluyen agacharse, permanecer de pie, escalar y levantar frecuentemente un peso mínimo de 50 libras. Tipo de trabajo remoto: Presencial Rango salarial: $86,918.00 - $130,378.00Postularse ahora
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